施工管理(土木)
土木施工管理(海外案件)【売上高1兆円超のスーパーゼネコン/シンガポール、他】
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間11月20日~12月3日)
※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項(掲載期間:2024/11/20 ~ 2024/12/03)
施工管理(土木)
土木施工管理(海外案件)【売上高1兆円超のスーパーゼネコン/シンガポール、他】
株式会社大林組
上場企業
海外出張
海外折衝
英語力が必要
転勤なし
土日祝休み
募集要項
募集背景
-
■事業拡大による増員
仕事内容
-
日本を代表するスーパーゼネコンで、海外案件を手掛ける土木施工管理を東京を拠点に募集。業界売上第2位を誇る企業で、大規模なプロジェクトに携わってみませんか?各種手当も充実しております!
■同社の土木事業分野において、アジア支店管轄の案件を中心に現場管理いただきます。
【案件について】
トンネル、港湾、道路、CI、橋、ダム、治山治水、上下水道施設、土地造成、石油基地、農業土木、都市再生などを幅広いプロジェクトに携わっていただきます。
各案件の規模として、数百億円規模の案件となります。
工事終了から次の工事開始までの期間には、支店での営業や現場支援業務に携わっていただく可能性もございます。
【勤務地候補】
シンガポール(アジア支店)、台湾、タイ、カンボジア、ベトナム、ラオス、マレーシア、インドネシア等
【ポジションの魅力】
海外のプロジェクトは金額や規模が大きなものが多いため、国内業務よりもレベルの高い業務を経験することが可能です。
国内業務とは異なり、必要な職人の人数や資機材の種類などの細かな部分まで考えて指示をする必要があります。
文化や言葉の違いはありますが、その分作業が完了した際の達成感やその国の発展やインフラ整備への貢献は国内では味わえないものがあります。
【手当や制度も充実しています!】
★一時帰国制度
⇒半年に1回(年に2回)利用することが可能。一度につき10日間程度の日本滞在が可能。移動費は企業負担。
★教育費制度
⇒子供帯同の場合、規定に応じて海外現地の学校教育費の一部負担。
応募資格
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- 必須
-
■プロジェクトマネージャー(施工管理)としての海外案件実績
■英語力(ある程度で可)
- 歓迎
-
■1級土木施工管理技士
- 募集年齢(年齢制限理由)
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~53歳までの方 (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
- フィットする人物像
-
■コミュニケーションスキルを業務に活かせる方
■何事にも積極的に行動出来る方
雇用形態
-
正社員
勤務地
-
東南アジアシンガポール(アジア支店)、台湾、タイ、カンボジア、ベトナム、ラオス、マレーシア、インドネシア
勤務時間
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8:30~17:15(休憩60分)
年収・給与
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【想定年収】810万円~1200万円(35~53歳:例)
【想定月収】60万円~88万円(35~53歳:例)
※勤務地域、経験、年齢を考慮し、同社規定により個別に決定します。
※別途時間外手当あり
■入社2年目モデル:
・年収810万円、月収60万円(29歳)
・年収1010万円、月収74万円(34歳、主任)
・年収1300万円、月収94万円(38歳、工事長)
・年収1620万円、月収118万円(42歳、工事長)
待遇・福利厚生
-
■社会保険完備 ■各事業所周辺に社宅、寮(個室)あり ■社内預金 ■従業員持株会 ■退職年金 ■割増手当 ■住宅手当 ■通勤手当 ■屋内禁煙
<その他補足>
・一時帰国制度:半年に1回(年に2回)利用することが可能。
一度につき10日間程度の日本滞在が可能。
移動費は企業負担。
・教育費制度:子供帯同の場合、海外現地の学校教育費の一部負担。
・各事業所周辺に社宅、寮(個室)
・社内預金
・従業員持株会
・育児休職、育児短時間勤務制度、介護休職、共済会
・全国各地のリゾート施設・保養所、契約スポーツクラブなど
・帰国制度、教育費制度あり
休日休暇
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【年間休日125日】
■完全週休2日制 ■祝祭日 ■夏期休日 ■年末・年始休日 ■年次有給休暇(年間12日~20日) ■積立保存休暇 ■結婚休暇 ■忌服休暇 ■産前・産後休暇 ■リフレッシュ休暇 ■現場休暇
選考プロセス
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求人案件にエントリー
↓
弊社担当よりご連絡させていただきます
↓
弊社キャリアアドバイザーと来社(もしくは電話)面談
※ご経歴を詳しく伺い、お仕事紹介をさせていただきます
↓
【企業様】書類選考⇒プレ面談⇒面接(2回)⇒内定
会社概要
社名
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株式会社大林組
事業内容・会社の特長
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同社は創業以来、一世紀以上の歴史を通じて建設業の新しい時代を切り拓いてきました。東京駅や大阪城などの歴史的建造物をはじめ、六本木ヒルズや台湾新幹線、そして東京スカイツリー(R)など、時代のシンボルとなる建物を数多く手掛け、国内外に幅広く事業を展開しています。高い技術力を持ち実績も高く、最新鋭の工法を駆使し、新しい時代の創造に挑戦し続けています。同社はこれからも時代とともに歩み、建設を通じて新たな価値を社会に届けていきます。
設立
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1936年12月
資本金
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577億5200万円
売上高
-
2兆730億4300万円
従業員数
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8829名
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