募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員計画
- 仕事内容
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総合デベロッパーでマンション（分譲・賃貸）、ホテル、物流施設などを新築する際の設備工事の品質管理を担当いただきます。主に、建築現場での施工状況や工程・品質・安全状況の確認を行い、施工図のチェック、各種検査の立会等を行い、必要に応じて是正の指示等をしていただきます。
- 応募資格
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- 必須
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■ゼネコンで分譲マンションの担当所長・次席経験者もしくはデベロッパーで品質管理担当経験
■一級建築士または1級施工管理技士資格
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ～54歳までの方 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
- コミュニケーション力のある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都港区、大阪府大阪市
- 勤務時間
- 9：00～17：30（休憩60分、実働7時間30分）、時間外就業有り
- 年収・給与
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■年収例：829.6万円～1135.6万円（40歳～54歳例）
※通勤手当別途支給、決算賞与が発生する場合は別途支給の可能性あり）
※ご年齢やご経験によっては上記以外となる可能性もあり。
■月収例：478,000円～668,000円
固定時間外勤務手当（20時間分）：70,000円～96,000円
※固定時間外勤務手当は一定のグレード以上の社員に支給、時間外勤務が月20時間を超えた場合は別途支給
賞与：年2回
昇給：年1回
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、上記以外となる可能性もあり。
- 待遇・福利厚生
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■健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
■通勤手当：全額支給（規定あり）
■借上社宅制度（適用要件あり）
■福利厚生サービス、グループ保険加入
■従業員持株会制度、確定拠出年金制度
■資格取得補助制度、各種研修制度 など
＜受動喫煙対策＞屋内原則禁煙（喫煙室あり）
- 休日休暇
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【年間休日120日】
完全週休2日制（土・日）、祝日、産休育児休暇：制度あり・実績あり
夏季（5日）、年末年始（6日） 、有給休暇（初年度14日）、慶弔休暇、産前産後休暇、ファミリーサポート休暇、出産サポート休暇 他
- 選考プロセス
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求人案件にエントリー
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弊社担当よりご連絡させていただきます
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弊社キャリアアドバイザーと来社（もしくは電話）面談
※ご経歴を詳しく伺い、お仕事紹介をさせていただきます
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【企業様】書類選考⇒適性試験(テストセンターでのSPI)⇒一次面接+⇒二次面接⇒内定
