募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員募集です。
- 仕事内容
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新築賃貸マンション、中古再販事業の企画設計・施工管理をご担当頂きます。新築賃貸マンションの企画設計・施工管理
■仕入担当が収集した土地情報についての資料精査・役所調査、工期・コストの概算
■計画エリアの市場調査、事業収支計画策定、協力会社の選定・発注・現場管理
■計画図面の検証並びに建築確認申請業務
■着工後の工程、原価、品質、安全等の監督
■近隣住民の対応
中古再販事業の企画設計・施工管理
■中古事業用不動産のリノベーションを担当
■仕入担当が収集した物件情報についての現地調査、遵法性の確認
■計画エリアの市場調査、事業収支計画策定、協力会社の選定・発注・現場管理
■販売担当がお客様を現地へご案内する際の同行
■事業主(施主)として、仕入時の企画から販売、引渡し後のアフターフォローまで一貫して担当
- 応募資格
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- 必須
- ■職務経験は無くとも一定知識があり、設計・施工に興味がある方
- 歓迎
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設計/土木計の大学/専門学校卒、設計事務所での職務経験等
一級/二級建築士、1級/2級施工管理技士
ゼネコン・設計事務所等での職務経験がある方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ～45歳までの方 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
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●責任感と協調性がある方
●柔軟な発想と思考ができる方
●行動力がありスピードを意識できる方
●建築が好きで向上心がある方
●地味な仕事も忍耐強くこなせる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 勤務時間
- 9:30～19:00（休憩90分） 所定労働時間8時間
- 年収・給与
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【年収】400万円～800万円（30歳～45歳例）
【月収】30万円～60万円程度（30歳～45歳例）
※上記はあくまで参考例です。同社規定により、年齢経験を考慮の上決定いたします。
昇給：年1回
賞与：年2回
- 待遇・福利厚生
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各社会保険完備 通勤手当 残業手当 社員寮 従業員持株会 確定拠出年金制度 資格取得支援制度 四半期表彰制度 住宅支援制度 結婚・出産祝金 各種報奨金 生活習慣病検診 人間ドック 高額療養費、屋内禁煙
- 休日休暇
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【年間休日111日】
週休2日制（土日） ※計画的有給付与5日
GW休暇（連続7日間）、夏季休暇（連続10日間）、年末年始休暇(連続12日間）
慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇
- 選考プロセス
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求人案件にエントリー
↓
弊社担当よりご連絡させていただきます
↓
弊社キャリアアドバイザーと来社（もしくは電話）面談
※ご経歴を詳しく伺い、お仕事紹介をさせていただきます
↓
【企業様】書類選考⇒1次面接⇒2次面接⇒内定
