プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)
スクラムマスター / シニアコンサルタント
掲載期間:24/11/20~24/12/03求人No:PACT-GBD-SM-SC
NEWプロジェクトマネージャー(Web・オープン系)

スクラムマスター / シニアコンサルタント

パクテラ・コンサルティング・ジャパン株式会社
外資系企業 海外展開あり(日系グローバル企業) ベンチャー企業 管理職・マネジャー 新規事業 英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
事業拡大により、シニアコンサルタントを積極募集しております。
クライアントワークだけでなく、自社の事業部およびチームをリードして頂くことを期待しています。
ご経験・ご志向によっては採用含めたチームマネジメントを担って頂きます。
仕事内容
システムのアジャイル開発案件のスクラムマスターをご担当頂きたいと思っております。
■業務概要
システムのアジャイル開発案件のスクラムマスターをご担当頂きたいと思っております。

■主な業務内容
・スクラムマスターとして、アジャイルフレームワークに基づく開発プロセスのリードおよび推進
・プロダクト開発プロジェクトにおいて、要件定義、計画策定、実行、リリース管理を担当
・スクラムイベント(スプリントプランニング、デイリースクラム、スプリントレビュー、スプリントレトロスペクティブ)のファシリテーション
・プロダクトオーナー、開発チーム、その他のステークホルダー間での円滑なコミュニケーションの促進
・開発チームの進捗をサポートし、障害やボトルネックの排除をリード
・各種プロダクト開発における成果物の品質管理および改善策の提案

■主な役割
・スクラムマスターとして、チーム全体の効率的な作業をサポートし、アジャイル開発を推進
・プロダクト開発プロセスにおいて、計画からリリースまでの全フェーズをリードし、クライアントの期待に応えるプロダクトを提供
・ステークホルダーを巻き込みながら、円滑なプロジェクト推進および意思決定をサポート
・開発チームが最大限のパフォーマンスを発揮できるようにし、障害の排除や問題解決をリード
・プロジェクト成果物の品質向上に貢献し、リリース後のフィードバックを基に継続的な改善を行う

【幣事業部】
幣事業部は、弊社内の新規事業の事業化を実現することを目的に今年新設した部署になります。
現在は主に物流事業・カーボンニュートラル事業・中国事業を取り扱っており、顧客には大手物流会社、大手商社、大手メーカ等があります。
私たちのサービスは、クライアントの課題を徹底的に分析し、具体的な解決策を提供することに重点を置いています。

【弊社概要】
世界のグループ全体では40,000名以上のスタッフを擁する、中国発のグローバルファームで、日本市場向けコンサルティング会社です。
主に金融、通信、製造他、多業界のクライアント企業様へご支援を行っており、
様々な経験・ノウハウ・メソドロジーを豊富に持った多国籍なスタッフが多く従事し活躍しております。
さらに外資系らしくオープンでフラットなコミュニケーションを企業風土としているため、経営陣メンバーと非常に近い距離感で仕事をすることができ、そのマネジメントスタイル、ノウハウを大いに吸収し、成長できる環境です。
応募資格
必須
以下全てのご経験
・3年以上のスクラムマスターまたはアジャイルプロジェクトのリーダーとしての実務経験
・プロダクト開発プロジェクトにおける経験、特に要件定義、設計、リリースの実務経験
・アジャイルフレームワーク(Scrum, Kanban等)の理解と実務経験
・ステークホルダー間の円滑なコミュニケーションをリードできる能力
・日本語でのビジネスコミュニケーション能力(日本語での読み書き、会話が堪能であること)
歓迎
・CSM(Certified Scrum Master)やPMPなどの資格
・プロダクトオーナーとしての経験
・IT関連プロダクトの開発経験
・特にWMSやWCSなど倉庫に関連するシステム開発に携わってきたご経験
・物流に携わってきたご経験
フィットする人物像
・スクラムマスターとして、開発チームやステークホルダーと円滑にコミュニケーションを図り、調整力に優れた方
・チームメンバーや関係者を巻き込み、全体のパフォーマンスを最大化できるリーダーシップを持った方
・プロダクト開発の各フェーズに精通し、継続的な改善とイノベーションを追求できる方
・アジャイルの価値観と原則に対して強い理解と実践力を持つ方
・自身の役割や責任に対して愚直に取り組み、プロジェクトの成功に貢献する姿勢を持つ方
雇用形態
正社員
ポジション・役割
シニアコンサルタント
勤務地
東京都区内(クライアントプロジェクトによる)
※リモート可
※基本地方転勤などはなし
勤務時間
専門業務型裁量労働制
・標定労働時間 7時間30分
・1日のみなし労働時間 7時間30分
※クライアント様先の稼働時間に合わせた働き方となります。

年収・給与
・シニアコンサルタント:630~940万円(月給52万円~)
※賞与込み(年1回)、昇給・昇格あり(年1~2回)
待遇・福利厚生
・通勤手当支給(上限あり)
・社会保険完備
・産休・育児休暇取得実績あり
・関東IT健康保険組合所属。保養所や各種サービスの割引制度を利用可能。
・確定拠出年金(運用手当支給)
・業務関連トレーニング費用補助制度
※その他、当社規定に従い、住宅手当、単身赴任手当、結婚お祝い金、出産お祝い金など有
休日休暇
週休二日(土日)、祝日、年末年始、有給休暇、慶弔特別休暇等
選考プロセス
(1)書類選考
(2)オンライン面接(1~2回予定)

会社概要

社名
パクテラ・コンサルティング・ジャパン株式会社
事業内容・会社の特長
■ビジネスコンサルティング
- 戦略デザインサービス、業務分析/診断~BPR実行支援、FinTechアドバイザリ 等

■ITコンサルティング
- IT/DX構想策定、要件定義・ビジネスアナリシス支援、ITセキュリティ診断~戦略策定、Intelligent Automation推進支援、ソリューション選定・導入支援 等

■新規事業領域
- カーボンニュートラル(CN)戦略デザイン事業
- ビジネスデザイン事業(Teal-journey-service) 等

■サービスデリバリー
- ビジネスプロセスレインフォース(常駐型実行支援:製品開発・上市、ITセキュリティ)、海外拠点展開(グローバルロールアウト)、SRA(戦略的人材アサイン) 等


グローバルで約40,000名のスタッフを擁するPacteraグループの、日本市場向けコンサルティング法人です。

コンサルティング業界での経験・ノウハウ・メソドロジーを豊富に持った多国籍なスタッフが多く従事しており、
ダイバーシティに溢れた活力ある組織のなかで、キャリアを積んでいだたくことができます。

透明性の高い経営スタイルを持ち、オープンなコミュニケーションを企業風土としているため、
経営陣メンバーと非常に近い距離感で仕事をすることができ、そのマネジメントスタイル、ノウハウを
大いに吸収できる環境があります。

従業員の積極性・主体性を重視しており、手を挙げたスタッフには積極的に仕事を任せるため、
自身の成長やキャリアアップを非常に早いスピードで実現することができます。
設立
2015年9月1日
資本金
1.65億円
従業員数
80名

この求人の募集会社応募先の企業情報です。 募集会社の詳細へ

パクテラ・コンサルティング・ジャパン株式会社
設立
2015年9月1日
資本金
1.65億円
代表者名
杉山 周平
従業員数
126名
事業内容
■ビジネスコンサルティング
戦略デザインサービス、業務分析/診断~BPR実行支援、FinTechアドバイザリ 等

■ITコンサルティング
IT/DX構想策定、要件定義・ビジネスアナリシス支援、ITセキュリティ診断~戦略策定、Intelligent Automation推進支援、ソリューション選定・導入支援 等

■新規事業領域
カーボンニュートラル(CN)戦略デザイン事業、ビジネスデザイン事業(Teal-journey-service) 等

■サービスデリバリー
ビジネスプロセスレインフォース(常駐型実行支援:製品開発・上市、ITセキュリティ)、海外拠点展開(グローバルロールアウト)、SRA(戦略的人材アサイン) 等
事業所
東京本社
〒135-0047 東京都江東区富岡2丁目11-6 HASEMAN BLDG. 6F
ホームページ
https://jp.pactera.com/company/company-consulting
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