募集要項
- 仕事内容
-
【在宅可◎/プライム案件多数】開発部門 現場リーダー候補（平均残業時間12.5H/有給消化率約70％）
参画プロジェクトのチームリーダーを担ってくださる方を募集しています！
■管理業務の経験がなくても、エンジニアからリーダーへステップアップを希望される方、意欲のある方とぜひお会いしたいと考えています。
【タスクイメージ】
■参画プロジェクトの2～5名程度のチームリーダーとして、クライアントと各種調整業務（進捗報告や作業内容の調整など）
■チームメンバーの管理（簡単な進捗管理や、作業のフォローなど）
■ご自身の開発作業（設計～テスト）
－具体的な業務については、ご経験に合わせて可能なところからスタートしていただきます！
－対応が難しい場合はすぐに上長や先輩へ相談できる環境です。
■約40％がプライム案件となっているため、上流工程やエンドユーザと直接折衝する場面も多くありますし顧客折衝からリリースまで一貫して携わることも可能です。
【キャリアパス・評価制度について】
■キャリアパスは、マネジメント方面、スペシャリスト方面、プリセールス方面と数多くあります。
「なんとなく」の評価にならないよう、定量的に判断できる形に評価制度を整えており、様々なキャリアパスを描く社員をできる限り正当に評価したいと考えています。定期的に上長や人事との面談も実施しており、ご自身の望むキャリアパスの実現をサポートしています。そのため技術のレベルアップだけではなく、早期の昇進を叶えた先輩も多数います！
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須スキル・経験】
■基本設計以降の開発経験
【歓迎スキル・経験】
■要件定義工程・エンドユーザー折衝の担当経験
■リーダーとしての2～3名ほどの作業フォロー経験
■Java、VB/VB.NET、Javascript、C#、salesforceなどの開発経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 550～750万円
