募集要項
- 仕事内容
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【職務内容】
サステナビリティ推進企画（個別施策の企画・立案・遂行、サステナビリティに関する動向調査）
■ESG評価、サステナビリティ情報開示への対応
■気候変動対応（Scope1・2・3削減）や自然資本に関する企画・施策の立案・遂行
【部署の特徴】
■みずほは、サステナビリティを戦略の真正面に捉えています。ステークホルダーとの対話を進め、ご理解を頂きつつ「サステナビリティのみずほ」を確立し、内外の経済・産業・社会の持続的な発展と繁栄、環境保全に貢献することでSDGs達成に貢献することを目指しています。
■本業務は国内外のステークホルダーの動向・期待・要請とみずほの戦略を踏まえ、グループ内の関係各所や経営陣と議論しながらみずほのサステナビリティ・気候変動対応への方針や施策・目標を定め、それを実践していく業務です。
■内外ネットワークの構築やサステナビリティ推進に向け関係部や経営への提言の機会が多くあります。
- 応募資格
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- 必須
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【必須経験・スキル】
■気候変動や自然資本に関連する国際動向・規制動向、TCFD・TNFDに関する知見
■大企業・金融機関・大手コンサルティングファーム・行政・ESG評価機関等での気候変動対応や自然資本、サステナビリティ情報開示、ESG評価に関わる業務経験（2年以上）
■業務遂行に必要な英語力（TOEIC 800点以上）
■持続的な努力と粘り強い姿勢で、業務に取り組める方
■プレゼンテーション資料作成のスキル
■プロジェクトマネジメントスキル、関係者との調整力
【歓迎経験・スキル】
■金融機関における経営企画・戦略企画の経験、サステナビリティ/ESGの戦略策定の経験
■大企業（特に金融）の法定開示やその監査・態勢整備、またはそのコンサルティング・保証業務の経験がある方
■海外業務経験に基づく英語での交渉、会議運営のスキル
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 600～1190万円
