募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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高品質かつリーズナブルな価格の住宅を提供している同社において、新築戸建住宅の施工管理・品質管理業務をお任せします！飯田グループHDの中核企業の同社。売上高1兆円を超える大きな規模で、いい家づくり、いい街並みづくりに貢献しています。あなたにはグループで手掛ける木造戸建て住宅の施工管理・品質管理業務をお任せします。
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施工管理業務の流れ
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▼着工前に営業・設計と打ち合わせ
▼協力会社に必要な資材や施工スタッフを手配
▼施工中の予算・スケジュール・安全管理
▼完成した住宅の最終チェック
▼お客様へのお引き渡し
▼アフターサービス
※同時に7～8現場を担当します。
年間担当棟数は、20～30棟です。
（初年度は主に研修重視のため、棟数は多くありません）
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品質管理業務
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お客様に安心・安全・高品質な住宅を提供するための各種業務を行います。
◆検査・品質管理
施工中の木造戸建住宅が同社のマニュアル通りに進められているか、定められた寸法・規格・品質通りなのかを、
各工程で点検・確認します。
◆アフターメンテナンス
お住まいいただいている同社の住宅で、
何か不具合が出た時に出向いて対応します。
〈チーム組織構成〉
生産管理部の工事課・品質管理課に配属します。
■工事課
施工管理を担当する部署です。
本社10数名、各支店に5～8名の体制で、
20～40代の社員が活躍中で、活気ある職場です。
■品質管理課
本社10名、各支店3～6名の体制で、20代～60代の社員が活躍中です。
★中途入社の社員も数多く活躍しており、中途のハンデは全くありません！穏やかな人が多く、フラットな社風なので、安心して仕事に馴染んでいただけるでしょう。
〈同社の魅力〉
◎戸建て住宅の建売において日本トップシェア
分譲戸建て住宅における営業拠点は北海道から沖縄まで全国的にあります。
分譲戸建て住宅のシェアも全国の28％を2021年から2023年にかけて常に上回っている状況です。
◎資格取得補助
資格を取得後は資格手当が最大6万円ございます。
■年収モデル：
・1020万円／45歳（月給65万円＋賞与（4.5ヶ月分）＋残業代他）
・834万円／32歳（月給50万円＋賞与（4.5ヶ月分）＋残業代他）
・635万円／36歳（月給38万円＋賞与（4.5ヶ月分）＋残業代他）
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
■普通自動車免許（AT限定可）
■施工管理技士、建築士などの資格をお持ちの方
■住宅・建築・不動産業界で何らかの実務経験がある方
【歓迎条件】
■木造住宅の施工管理、品質管理の経験がある方
- 歓迎
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■建築施工管理のご経験
■品質管理業務のご経験
■アフターメンテナンスのご経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都西東京市
- 勤務時間
- 9:00～18:00（実働8時間）休憩時間：60分
- 年収・給与
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年収例：400万円～700万円
月収例：23万円～
※給与詳細は、経験・前職・実績等を考慮した上で決定します。
※残業代は別途支給いたします。平均残業時間20時間/月程度
■昇給：年1回（4月）※1～4％
■賞与：年2回（7月・12月）※昨年度支給実績4ヶ月分
- 待遇・福利厚生
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■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■退職金制度（確定拠出金制度あり）
■従業員持株会
■社員旅行（年1回）
■育児・介護休暇制度
■入社祝い金制度
＊30万円支給※入社後の初回ボーナス時に支給致します！
（＊2024年2月8日以降のご応募の方より適応）
■リゾート会員施設利用可
■ベネフィット・ステーション
■オフィスコーヒー・ウォーターサーバー・給茶機あり
■慶弔金※規程に準ずる
・結婚祝い金
・出産祝い金
・弔慰金
・傷病見舞金
・災害見舞金
- 休日休暇
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■完全週休2日制
(土・日）※業務状況や事業所によって曜日が変動する場合もあります
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
（取得・復帰実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
- 選考プロセス
- 書類選考⇒一次面接⇒最終面接⇒内定
