設計(土木)
【歴史ある総合建設コンサルタント】土木設計職(上下水道、道路、橋梁)【福岡】
掲載期間:24/11/19~24/12/02求人No:HMTO-273555
NEW設計(土木)

【歴史ある総合建設コンサルタント】土木設計職(上下水道、道路、橋梁)【福岡】

株式会社オオバ
上場企業 英語力不問 土日祝休み

募集要項

募集背景
案件増加の為
仕事内容
【土木設計(上下水道、道路、橋梁)】をご担当いただきます。プライム市場に上場している都市計画分野にて国内トップクラスの建設コンサルタントで安定性には定評がございます。
■土木設計業務(上下水道、道路、橋梁)を担当いただきます。

【具体的には】
経験に応じて、下記分野の設計業務をご担当いただきます。
◆上下水道施設等の計画・設計業務全般
◆道路の計画・設計業務全般
◆土木構造物(橋梁・地下道等)の計画・設計業務全般

【就業環境】
・資格取得支援制度有り(社外講座費用一部負担、論文添削、模擬面接等)
・総合建設コンサルタントとして様々な分野と協同して業務に従事して頂けます。
応募資格
必須
【必須経験・資格】
◆土木設計業務(上下水道、道路、橋梁)に関する業務経験をお持ちの方(直近5年以上)

【歓迎経験・資格】
◆技術士
◆RCCM
※上下水道部門:上下水道及び工業用水道、下水道
※建設部門:道路、鋼構造及びコンクリート他
歓迎
土木設計業務(上下水道、道路、橋梁)に関する業務経験をお持ちの方(直近5年以上)
フィットする人物像
●コミュニケーション能力がある方
●担当業務に対し責任感を持ち取り組める方
●物事にスピード感をもって臨機応変に対応できる方
雇用形態
契約社員
勤務地
福岡県福岡市
勤務時間
フレックスタイム制 (コアタイム 10:00~15:00) 1日の標準労働時間 7.5時間 休憩時間:60分
年収・給与
【年収モデル】500万円~890万円(30歳~49歳:例)
【月収モデル】33万円~58万円(30歳~49歳:例)

※上記はあくまでモデルであり、年齢・経験・資格・スキルをふまえて会社規定で判断いたします。
※社宅貸与の場合は、都市調整手当の支給がないため、上記年収とは異なります。

残業代:別途支給
昇給 年1回 (6月)
賞与 年2回 (7月、12月)
※契約社員時は賞与の支給はございません。
待遇・福利厚生
●社会保険完備
●時間外手当
●通勤手当(実費支給)
●都市調整手当
●子女教育手当
●技術手当 
●健康診断(年1回実施)、一般健診(40歳未満)、成人病検査(40歳以上)、主婦健診
●退職金制度(厚生年金基金、確定給付年金、確定拠出年金)
●財形貯蓄制度
●持株会制度
●屋内禁煙
休日休暇
●完全週休二日制(土、日)
●祝祭日
●夏季休日
●年末年始休日
●有給休暇
●慶弔休暇
●産前産後休暇・育児休業
●介護休業
選考プロセス
書類選考⇒一次面接(就業希望支店にて)、適性検査⇒二次面接
⇒内定

会社概要

社名
株式会社オオバ
事業内容・会社の特長
創業100年の歴史を持つ総合建設コンサルタントです。
「都市計画とまちづくりのオオバ」ということで、「環境」「災害防止」「アセットマネジメント」等の視点から、人々のすみやすさにこだわった都市開発やインフラ整備をサポートしています。
近年の社会経済情勢の変化を受けて、同社は様々なニーズに対応すべく、まちづくりに貢献する技術者集団として「まちづくりのソリューション企業」を目指しております。
設立
1947年10月
資本金
21億3173万円
売上高
158億6200万円
従業員数
519人

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ヒューマンリソシア株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユー080167紹介事業許可年:1989年
設立
1988年2月
資本金
1億円
代表者名
高橋 哲雄
従業員数
法人全体:845名

人紹部門:48名
事業内容
人材紹介
人材派遣
業務委託
厚生労働大臣許可番号
13-ユー080167
紹介事業許可年
1989年
紹介事業事業所
東京本社
大阪本社
登録場所
大阪支社
〒530-0012 大阪府大阪市北区芝田1-1-4 阪急ターミナルビル10階
ホームページ
https://kensetsutenshokunavi.jp/
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