募集要項
- 仕事内容
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HT24_02 【秦野】ハードウエア設計(LEDドライブ回路、車載ECU等)におけるノイズシミュレーション業務
【募集の背景】
・近年エクステリア・インテリアライティング領域において、LEDよる機能拡張が起こっている。(ADBや、インテリア照明)
・LEDを使ったライティング技術の進化にともない、それをドライブする回路も複雑化しており、車両との通信や、他機能との連携などライティングシステムと呼べるほど大規模化している。
・SDVという流れの中でも、実際に動作するハードウエア領域もその流れに沿った進化が求められている。
・対象となる車両は、4輪、2輪がある。
【配属部門の概要】
・エクステリア、インテリアランプシステムの構築上で欠かせないハードウエア領域の開発を担う部署となる。
・安心・安全なランプシステムをハードウエア領域から実現する。
・先行開発、エクステリア設計(量産開発)、インテリア設計(量産開発)の3つの課がある。
【担当する業務(概要)】
・ハードウエアの試作レスを狙ったノイズシミュレーション担当業務
【担当する業務(詳細)】
・設計したハードウエアの試作前に、EMCに対する適合性をシミュレーションによって見極めることで、試作回数を減らし、開発リードタイム短縮を行う。
【担当製品の特長】
・ヘッドランプ、リアランプの中に設置される、LED実装基板、LEDドライブ・通信回路基板。
・車両室内の設置されるランプ制御用ECU回路基板(ヘッドランプ、リアランプ)
・高機能ライティングシステムの中で、ランプ内に設置される高機能LEDドライブ・通信回路
【仕事の魅力(裁量・責任・雰囲気など)】
・自分の設計した回路が量産され、市場を走る車両を実際に見たときの達成感。
・OEMからの要求を実現し量産まで完了したときの、OEMからの信頼・信用を得たときの成長感。
・上司先輩だけでなく、ハード設計のエキスパートの意見やレビューを受けながら設計を進めるため、複数方向からのサポートがある。
・事業の拡大に伴い、転職者も多いため中途採用でも気おくれすることない職場の雰囲気。
【入社後の中長期的なキャリアパス】
・ハードウエア設計者として、マネジ
- 応募資格
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- 必須
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【求めるスキル】
電子回路のEMCにおけるシミュレーション技術を使った、回路評価業務を3年以上。
特にエミッション領域でのシミュレーション経験を有する。
【歓迎スキル】
1.車載用制御回路設計経験
2.車載用制御回路評価経験(車載スペック理解)
3.EMC対策実施経験
4.LEDドライブ汎用IC使用経験(〇〇社△△)
5.基板パターン設計経験(例:FR4 4層基板)
【求める人物像】
1.複雑な課題に対して論理的にアプローチし、解決策を見つける能力がある。
2.他のメンバーや非技術者とも効果的に意思疎通できる。
3.新しい技術やツールに対する学習意欲が旺盛。
4.プロジェクトへの責任感や納期厳守、品質保証など、プロフェッショナルな態度を有する。
【語学】
TOEIC500点以上(WANT)
【語学に関して使用頻度とシーン】
海外OEMへのシミュレーション結果報告。海外ツールベンダーとのMTG
【海外赴任について】
なし
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 神奈川県
- 年収・給与
- 450~800万円