募集要項
- 仕事内容
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巨大なモノリシックサービスにおける開発の辛さを解消し、少人数のチームが自律的に意思決定しながら開発するためのシステム基盤を作る事をミッションとしています。このミッションに向かってチームをリードしていただきます。
■食べログ開発組織のビジョン実現のためのチームの方針付けと目標設定、および目標達成に向けたチーム活動のリード
■メンバーの目標設定・評価・フィードバック
■1on1などコミュニケーションとフィードバック
■メンバーのキャリア志向を見据えた成長支援（アサインや役割の設定、業務における成果最大化の支援、キャリアディスカッションなど）
■案件のマネジメント（進捗管理、アサイン、各種調整など）
■エンジニア採用
- 応募資格
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- 必須
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【必須スキル・経験】
■エンジニア組織のリーダー、マネージャ経験
■エンジニア採用業務経験
【歓迎スキル・経験】
■大規模システムの長期運用経験
■マイクロサービス化やモジュラモノリス化などのシステム改善手法の実践経験や知見
【求める人物像】
■事業会社であるカカクコムのシステム部門メンバーとして課題解決を第一に考える指向性
■最新技術のキャッチアップを怠らない向学心
■自律的に思考・行動できる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 735～1100万円
