募集要項
- 仕事内容
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510_【シニアコンサルタント・マネージャー以上候補】【マネジメント経験者大歓迎】テクノロジーを活用した業務改善コンサルタント※大手総合人材サービスグループ
■Mission
はたらく人々や企業へ【働き方の転換】を。
はたらき方を変えようと取り組む人と組織に向けて、人と組織の課題解決力を活かし、 業務とテクノロジーのコンサルティングで「はたらき方を転換」するための支援をします。
＜サービスラインナップ＞
・バックオフィス業務改善、戦略DX
・人事業務改善、戦略人事DX
・営業業務改善、戦略営業DX
・行政業務改善、次世代事務センター立ち上げ
・テクノロジー戦略設計、テクノロジー導入・開発
・データ戦略設計、データ基盤構築、BIツール導入・開発
・デジタル人材プログラム設計開発、デジタル人材育成支援
※上記サービスのいずれか一つをご担当いただきます
■仕事内容
下記のような業務を担うPJTの、
ターゲット（領域、クライアント等）選定、組織マネジメント、営業戦略立案・プロジェクトマネジメントまでをお任せします。
＜業務コンサルティング＞
業務可視化・分析→プロセスの再設計→デジタルテクノロジーを活用した改善策のご提示および実行支援まで、お客様のご要望に合わせてトータルサポート
★業務ステップイメージ★
(1)事前準備
タスク：実現したい姿の設定、目的の具体化、目標の数値化、全体の計画策定
(2)現状分析
タスク：業務の洗い出し、業務プロセスの可視化、業務工数の把握、課題の抽出
(3)改善計画策定
タスク：新業務プロセスの設計、役割に応じた組織再設計、ツール導入・委託箇所の選定、実行計画の策定
(4)改善策の実行
タスク：新運用プロセスへの準備、ツールの導入・テスト、マニュアルの作成、ユーザートレーニング
＜RPA導入ご支援＞
★業務ステップイメージ★
(1)導入検討・準備
タスク：現地調査、PoC、ライセンス販売、ロボット開発研修、業務分析・可視化コンサルティング
(2)開発
タスク：(1)フェーズで導入対象となったロボットの開発
(3)運用
タスク：運用保守および運用管理体制の構築
■はたらく環境について
当社では生
- 応募資格
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- 必須
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【必須（MUST）】
・コンサルティング職およびマネジャー以上の経験がある方
【歓迎（WANT）】
・システム導入や業務改善プロジェクトでPMの経験がある方
【求める人物像】
・後輩育成などグループとしての価値を大きくしていきたいという思いがある方
・新しいシステム・仕事に対して柔軟に取り組める方
・困難な状況でも前向きに解決しようとする姿勢をお持ちの方
・はたらいて笑おうに共感する方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 800～2000万円
