募集要項
- 仕事内容
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【業務内容】
■パナソニックグループ内外の様々なお客様に対し、技術とデザインで新商品と新サービスを創造し、サステナブルな社会の実現に貢献している当社にて、SAPコンサルタント/SAPエンジニアを募集しています。
＜詳細＞
■当社は20年前からSAPビジネスを開始。SAP関連の導入・保守を担当しているコンサルティング2部（28名在籍）は、現在、顧客からの引き合いが非常に多い状況です。
■SAP S/4 HANA案件が多く、新しい情報を常にキャッチアップしながら業務を遂行しています。 顧客先はパナソニックグループと関西地区のお客様が中心です。
■キャリア設計に合わせて、導入・運用、パナソニック内外でローテーションなどもしながら経験を蓄積して頂きます。
■20年の実績と信頼から、直近ではプライム案件も増加しており、今後、SAP＋αの提案を行うために人員強化を図っています。
■入社いただく方には、SAPコンサルタント/SAPエンジニアとして、導入＋開発～運用保守までスキルに合ったフェーズから担当いただく予定です。
【当ポジションの魅力】
■パナソニックグループのSAP案件に携わることができ、グローバル案件も豊富です。
■トレーニングなど新技術の習得にも前向きな組織で、新しいエリアでの第1人者を目指すことも可能です。 特に新しいエリアでは裁量権が大きく、成長できる環境です。
＜ワークライフバランスの充実＞
◎年間休日数は127日、有給消化平均17.8日、平均残業25Hとプライベートの時間をしっかり確保可能です。
＜売上100億へ＞
◎当社の事業拡大実現に向けて裁量権を持って活躍いただくことができます。
＜柔軟な働き方＞
◎大阪に居を構えながらグローバルに活躍するなど、柔軟な働き方の実現をサポートします。
- 応募資格
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- 必須
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【必須スキル】
■SAP導入から運用保守まで、3年以上のご経験がある方（経験年数は目安です）
■ABAP開発もしくはFiori開発経験があり、リーダー経験がある方（規模は不問です）
■モジュールはFI/CO/SD/MM/PP/Basis/開発です
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府
- 年収・給与
- 514～800万円
