募集要項
- 募集背景
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【募集背景】
部門・体制強化の為
- 仕事内容
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【求人のおすすめポイント】当社の分譲住宅営業をお任せします。
◎年間休日120日,残業月20H:ワークライフバランス充実
◎完全反響営業
◎地域密着型ハウスメーカー
■業務内容：
集客はネットや住宅専門誌などの
広告媒体で行っており
そのPRを見てご来場されたお客様に対して対応をする完全反響営業です。
住宅設備の特徴についての説明や
周辺環境のご案内、
資金計画のアドバイスや生活スタイルなどを具体的に提案します。
営業として重要な事は、
お客様の声に耳を傾けること。
一方的に説明、提案をするのではなく、
お客様が住宅に求めている条件はもちろん、
大きな買い物をするに当たっての
不安や悩みなどをしっかりと聞くことで
お客様との距離を縮めていただくことが重要です。
■商品優位性：
同社の住宅は
「ゆとりと暮らす家。」をコンセプトに、
5LDKの間取り・20帖以上のLDKを
特徴としています。
業界屈指の商品力を誇り、
他社と比較してもお値打ちな価格帯で提供しています。
■インセンティブ：
当社は1棟販売するごとに20万円のインセンティブを支給しています。
年間8棟程度が当社の
平均販売棟数となっておりますので、
年間で約160万円（20万円×8棟）の
インセンティブが支給されます。
■業務の特徴・魅力
◎東海三県（愛知・岐阜・三重）にて
地域密着で戸建て住宅販売を行ってきた当社。
住宅業界において収益率トップクラスを誇る安定性があります。
- 応募資格
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- 必須
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■必須条件：
・普通自動車免許
・ハウスメーカーや不動産会社での営業経験
- 歓迎
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■歓迎条件
・宅地建物取引士の資格保有者
- 雇用形態
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正社員
【試用期間】
試用期間:3か月 期間中の待遇に変更無
- ポジション・役割
- 営業職
- 勤務地
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愛知県豊橋市
愛知県岡崎市
- 勤務時間
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9:00～18:00
休憩：60分
残業：月平均20時間
- 年収・給与
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450万～650万
※経験・スキルに応じて決定
月給：240,000円～
※固定手当を含めた表記です。
■賞与：年2回
■昇給：年1回
※残業超過分別途支給
- 待遇・福利厚生
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保険
健康保険 厚生年金保険 雇用保険
労災保険 退職金制度
諸手当
通勤手当 家族手当
退職金制度 社員旅行
- 休日休暇
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年間休日：120日（火・水・木のうち2日）
夏期休暇 冬期休暇 GWそれぞれ6日以上
慶弔休暇
- 選考プロセス
- 面接2回
