募集要項
- 仕事内容
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SAPプロジェクトにおけるテクノロジーコンサルタント（Function Consultant）として以下の業務を担当。
■社内／対外活動（ブランディング）
- プロジェクトを通じて得た成果や知見を成果物としてまとめ、ナレッジ登録するとともに社内外にイベント、セミナート等を通じて積極的に情報発信する。
■顧客との関係性
- 特定のオファリングに関して深い見識、経験があり、構想企画フェーズから領域リードを担う。
- SAPの新サービスを常にキャッチアップし、自社事例／他社事例を有効に活用し、高いコミュニケーション能力を持って自らの言葉で顧客部門長とのコミュニケーションをリーディングし、Fit to Standardに向けた顧客チェンジマネジメントをリードする。また、必要によってSAP社の巻き込みを行う。
■人・組織
- プロジェクトマネージャーとして全フェーズを通してプロジェクトを成功に導く。
- 上位レベルでは、オファリングの複数プロジェクトを束ねてマンジメントを行う。
富士通が立ち上げたコンサルテーションサービス「Uvance Wayfinders」の中核となるテクノロジーコンサルタントとして、SAPを活用し企業の経営活動に伴走します。世界基準のソリューションの最前線に触れられる環境はもちろんのこと、プロジェクトや研修制度を通して、未経験分野への挑戦を後押ししています。成長できる環境で経験し、世界で通用する力を身に着けることができます。
【魅力・やりがい】
■JGGは富士通の3S（SAP， Salesforce， ServiceNow）コンサルティングビジネスの中核となって活躍できる職場です。
■お客様のDX化に関わり、グローバルで、デファクトスタンダードなソリューションに接することができ、その適用を積極的に推進することができます。
■幅広い業種、業務に対するコンサルティングを行うため、様々な業種・業務のスキルが身につきます。
■海外チームとの連携を図り、グローバルな環境で業務を行うことができます。
■SAPのプロジェクト経験や資格取得を通じて、市場競争力のある人材を目指すことができます。
■同組織にSalesforceやServiceNowのコンサルタントがおり、3S横軸で
- 応募資格
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- 必須
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【必須経験・スキル】▽「SAPコンサルタント資格」を必須とし、併せて以下経験を有する方
■Manager(Lv12)の場合（以下のうち２つ以上の経験）
- SAP FI/ CO/ SD/ MM/ PP/ QM/ PM/ PS等各種機能モジュールの導入経験3件以上
- プロジェクト管理・リーダー経験(2年以上)
- SAPコンサルタントとして、企画構想・要件定義～本稼働・運用保守に関するプロジェクト経験（1年以上）
■Senior Manager(Lv13)の場合（以下のうち２つ以上の経験）
- SAP FI/ CO/ SD/ MM/ PP/ QM/ PM/ PS等各種機能モジュールの導入経験3件以上
- プロジェクト管理・リーダー経験(2年以上)
- SAPコンサルタントとして、企画構想・要件定義～本稼働・運用保守に関するプロジェクト経験（1年以上）
■Director(Lv14)の場合（以下全ての経験）
- SAP FI/ CO/ SD/ MM/ PP/ QM/ PM/ PS等各種機能モジュールの導入経験3件以上
- プロジェクト管理・リーダー経験(2年以上)
- SAPコンサルタントとして、企画構想・要件定義～本稼働・運用保守に関するプロジェクト経験（1年以上）
【語学力】日常会話レベル
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 神奈川県
- 年収・給与
- 1150～1700万円
