募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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■業務内容：
（１）機械、電気関係の保守・保全業務
（溶接、ポンプ・モーター、電気（低圧・高圧）、計装（制御盤診断、PLC、タッチパネル、サーボ）、配管施工、空圧機器（コンプレッサー、エアーシリンダー、電磁弁））
（２）商品開発部門・製造部門・品質管理部門との調整 ／ 機械メーカーへの発注 ／ 新規システム構築に向けた企画、設計 など
（３）製造ラインの設計 ／ 設備導入に向けたプロジェクトマネジメント
機械、電気関係の設計業務（CAD、機械要素図面、レイアウト図面、電気配線図、電気回路図、装置設計、制御盤設計、キュービクル設計、プラント設計、IOT・DXの企画、推進）
■業務詳細：
まずは保全業務を中心に行っていただき、ゆくゆくは設計業務もお任せします。
設備メンテナンス、生産性・品質向上のための設備改善。その他にも少人化・省力化など、製造部や品質管理部及び生産管理部ともコミュニケーションをとりながら生産性向上を目的とした活動も行います。
※電気・水・ガス・ボイラー・冷凍庫・圧縮エアー等、工場安定操業のためのユーティリティー設備（インフラ）の管理運転。
また、研究開発本部と共同で新製品の設備検討、新設備設計。大型設備は機械メーカーとも連携を取りながら完成させていきます。
ご経験を考慮し、担当業務を決定します。
■業務の特徴：
◎研究開発部が思い描いたレシピ（味）をカタチにしていく、同社の技術を支える重要な部門です。材料の配合が0.1％変わるだけ、あるいは機械で材料を混ぜ合わせるスピードが変わるだけでも、完成する製品はまったくの別物になる世界。完成まで十数年の歳月をかけた製品もあります。試行錯誤を繰り返し、加工の仕組みや最適な工程を解き明かしていく、知的な刺激にあふれる仕事です。
■働く環境について：財形制度や退職金、育児・介護休業制度、借り上げ社宅制度など、福利厚生の充実にも取り組んでいます。また、平均勤続年数は13.8年、長期的にキャリアを築ける環境です。
- 応募資格
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- 必須
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※下記いずれかのご経験
■生産技術のご経験をお持ちの方 （業界不問）
■電気、機械、設備を取り扱う実務経験をお持ちの方
■就職後製造現場で配線修理等を実施されたご経験がある方
■電気工事士の資格取得の方
■工学（機械または電気電子系）専攻の出身者
【歓迎要件】
・生産技術のご経験をお持ちの方 （業界不問）
・工学（機械または電気電子系）専攻の出身者で、かつ生産技術経験をお持ちの方
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 茨城県
- 勤務時間
- 09:30～17:30
- 年収・給与
- 400万円～850万円
- 休日休暇
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週休二日 夏季休暇・慶弔休暇・年末年始休暇・介護休暇制度・有給休暇（入社半年経過後10日～最高20日）
※月の半分程度は日祝は休み。
