その他、技術系(IT・Web・通信系)
QAリードエンジニア【 フレックスタイム制(中抜けも可能)/ 福利厚生充実 】
掲載期間:24/11/19~24/12/05求人No:JMAX-1905745
NEWその他、技術系(IT・Web・通信系)

QAリードエンジニア【 フレックスタイム制(中抜けも可能)/ 福利厚生充実 】

上場企業 管理職・マネジャー 英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
事業拡大による増員募集です。
自社プロダクトに更に磨きをかけ、
より多くの人により大きな価値を産み出し、
地域の課題解決を可能とする社会インフラとしての
プラットフォームを創り出すために募集を強化いたします。
仕事内容
デジタル地域通貨プラットフォームの提供を行っている当社にて
QAエンジニアとして業務を行っていただきます。
【当社について】
東証グロース市場上場企業の分社化により、
電子地域通貨プラットフォームを主事業としたFinTech子会社として
当社が誕生しました。

現在では複数地域にてデジタル地域通貨の運営および、
これから生まれる新規デジタル地域通貨の準備に取り組んでおります。

決済を基盤として「地域経済の活性化」「地域課題の解決」の実現を
目標に、自社サービスの機能拡張、保守運営といったシステム面
だけでなく、キャンペーン施策や広報活動など、地域と一体になった
推進活動にも取り組んでいます。

決済を軸とした「地域の活性化」の領域において
ダントツのイノベーターとなっているというビジョンは
チャレンジングでありますが、チーム一丸となって情熱を持って取り組み、
やりがいのある環境だと思っております。

【具体的な業務内容】
・プロダクト品質管理、推進業務
 テスト見積・テスト計画の策定・テスト設計・テスト実施・工程管理など
・プロダクト開発組織の品質改善活動
 -品質管理プロセスの構築/整備
 -品質に関するルールや基準の策定
 -テスト自動化や、ツールの導入
 -標準的な品質管理ドキュメントの整理
 -発生不具合の分析及び分析内容のレポーティング活動

■開発環境
デジタル地域通貨プラットフォーム
・サーバーサイド: VSCode+Go
・フロントエンド: VSCode+Vue.js
・Android: Android Studio+Kotlin
・iOS: XCode+Swift

・インフラ: GCP
・バージョン管理: GitLab
・情報共有ツール: Slack、Wrike、Miro、Notion

■大切にしていること
・ユーザーに寄り添ったプロダクト開発を目指しており、
 導入地域で自ら体験することでプロダクト要件の仮説検証も行います。
 数値などのデータからは見えない実践型のプロダクト開発を
 大事にしています。

・エンジニアメンバーからの提案による
 AndroidアプリへのKotlinの導入検討、
 iOSアプリの大規模リファクタリングといった新技術の導入、
 Webアプリケーションのフロントエンド刷新、品質の担保、
 保守性の向上の活動を進めています。
 また、選定技術の自由度を高くしており、
 サービス開発に携わりながら技術的な挑戦も可能な風土があります。
応募資格
必須
・テスト工程におけるリーダー経験
・Webアプリケーション、
 iOSもしくはAndroidのネイティブ
 アプリケーションのテスト経験
・品質管理/品質保証業務経験
・テスト計画の策定/テスト設計
フィットする人物像
・当社の事業(地域活性)に共感頂ける方
・協調性を持ち、自発的にチーム全体のために行動できる方
・プロダクト志向の方
・サービスの企画から設計、運用まで携わりたい方
・チームの技術力や生産性の向上を推進いただける方
・チームの課題に対し、自分事化して自ら改善サイクルを回せる方
雇用形態
正社員
勤務地
東京都港区
◎原則リモートワーク勤務です。
・PMやエンジニアはほぼ出社していません。
・フリーアドレス化・リモートワーク手当あり
勤務時間
フレックスタイム制度
・コアタイム 10:00-15:00
・フレキシブルタイム 7:00-10:00、15:00-22:00
・ビジネスアワー 10:00-19:00
※月平均残業時間:10~20時間
年収・給与
想定年収:560万円 ~ 812万円
ご経験・スキルを考慮して決定いたします。
賞与:年1回(変動賞与:過去実績2か月分)
昇給:年2回
待遇・福利厚生
・各種社会保険完備・ 交通費全額支給(上限3万円まで)
・持株会、書籍購入・セミナー参加費補助、
・パソコン、モニター予算内自由購入可能
・ドリンク・スナックなど、リラックススペース、
・関東ITS/インフルエンザ予防接種会社負担
・案件共有会(月に1回)、月次報告会(月に1回)、新規事業提案会(年1、2回)
・勉強会、部活動、家族会、納会、忘年会、シャッフルランチ、
・クオーターパーティー(四半期に1回)
休日休暇
※年間休日127日
・完全週休2日制(土・日)、祝日・有給休暇(入社半年以内に10日間)
・夏季・年末年始休暇・慶弔休暇・生理休暇
・産前産後休暇・育児休業・介護休業・看護休暇
選考プロセス
面接は3回を予定しています

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
■電子地域通貨事業
(電子地域通貨プラットフォーム)

【特徴】
東証グロース市場上場のO2Oデジタルマーケティング企業の
Fintech事業としてスタートし、分社化した企業です。
地方創生を実現する電子地域通貨プラットフォームを軸として
サービスを展開しています。

現在、導入されている地域のコインは、
地域の中でお金を回すと言う発想で支持を得て、
延べユーザー数が約2万9000人、加盟店数が約1900店舗、
累積決済額は約80億円に達しています。
その他にも、各地域で実証実験を始め、拡大しています。

Fintechを手段として考え、イノベーションを起こして
問題を解決していくことを軸にして事業成長させている企業です。

【ワンポイント】
・堅実、真面目な社風で落ち着いた雰囲気です。
・事業共感をして入社する方も多いです。女性が多いです。
・サービスの企画会議や新規提案にも積極的です。
 PoCも含み、チャレンジしています。

・地方創生の事業のため、社会貢献性が高いです。
 地域や自治体に入り込んで行います
(導入時は区役所や古民家で業務することも)

・新しいコトづくりをすることが好きな方が多いです。
 少数精鋭のため、裁量を持って幅広く業務ができます。
・新卒の方含めて試行錯誤しながら意見を出し合い、業務を行っています。
設立
2018年
資本金
約1億円
従業員数
約40名 (正社員 約20名)

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株式会社ジェイマックスリクルートメント
厚生労働大臣許可番号:13 - ユ - 306293紹介事業許可年:2014年11月
設立
2010年5月
資本金
2840万円
代表者名
池末 耕介
従業員数
法人全体:30名

人紹部門:7名
事業内容
IT分野専門人材紹介サービスの提供
厚生労働大臣許可番号
13 - ユ - 306293
紹介事業許可年
2014年11月
紹介事業事業所
東京都新宿区
登録場所
株式会社ジェイマックスリクルートメント
〒160-0023 新宿区西新宿3-2-11 新宿三井ビルディング2号館 7F
ホームページ
https://jmaxgroup.co.jp/
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