募集要項
- 仕事内容
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有名企業のWeb施策に課題ヒアリングから携われます。企画、構築、アフターフォローまで、社内で一貫したサービスが提供できる専門部署を社内に擁する自社の強みを活かし、お客様との信頼関係を構築します。企業のWeb施策の企画・構築に関する提案営業を担当します。
大手企業との直接取引を軸に、広告代理店との協業も強化中。
Webサイト・Webアプリケーション、SNS活用などの施策を、クライアントや広告代理店と連携しながら企画・提案します。
【具体的な業務】
・大手企業のデジタルマーケティング施策を実現するための提案営業
・広告代理店と協力し、メディア戦略やクリエイティブ部門と連携したプロジェクト推進
・社内専門チーム(エンジニア、デザイナー等)と連携し、企画から構築・運用まで一貫対応
・クライアントの課題ヒアリング、戦略立案、提案書作成、コンペ対応
■プロジェクト例
・大手企業のコーポレートサイト構築・運用
・広告代理店と共同で進めるブランドサイト、キャンペーンサイト構築
・SNS運用やWeb広告施策の提案・実行
・省庁の推進する国家プロジェクトに関するWebシステム、Webサイトの構築・運用
等々、有名企業のWeb施策に課題ヒアリングから携わる仕事です。
【仕事の特徴】
・直取引+代理店協業の両軸
大手企業との直接取引で深い関係を築きながら、広告代理店との協業で幅広いマーケティング施策に関与できます。
・チームワーク重視の営業スタイル
社内専門チームと連携し、課題解決に向けた提案を自信を持って行える体制です。
チームで業務状況を共有し、課題解決や受注に向けて協力。
コンペ勝利のための情報収集や戦略も積極的に議論します。
【ツール活用】
*SF/MAツールで顧客管理を行い、社内コミュニケーションやプロジェクト管理ツールも整備。テレワークでも円滑に業務を進められる環境です
- 応募資格
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- 必須
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*法人営業経験(ソリューション営業または無形商材営業)
*WebやSNSなどインターネットに関する基本知識
- 歓迎
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*広告代理店(総合またはデジタル専門)との折衝経験、またはパートナー営業経験
*広告代理店の意思決定プロセスやメディア・クリエイティブ部門との折衝経験
*デジタルマーケティングや広告業界トレンドに関する知見
*大手クライアントを担当した経験
*同業経験、または隣接業界(SIer、広告、印刷、デジタル系、システムコンサル)経験
- フィットする人物像
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*課題解決型の営業にやりがいを感じる方
*チームで成果を出すことを楽しめる方
*新しいマーケティング手法やデジタル技術に興味がある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都港区赤坂
<アクセス>
東京メトロ 赤坂見附駅・永田町駅より徒歩6分
東京メトロ 赤坂駅より徒歩6分
東京メトロ 溜池山王駅・国会議事堂前駅より徒歩12分
- 勤務時間
- 9:30~18:00(休憩12:00~13:00)
- 年収・給与
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想定年収 500万円~800万円 ※経験・スキル考慮
月給 250,000円~
(固定残業代 25,000円(16.6時間相当)を含む。超過分支給。)
業績賞与 規定による(年2回)
- 待遇・福利厚生
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■外部研修サービス、研修コンテンツ利用可(集合・オンライン)
■資格取得支援制度(報奨金・資格手当)
■書籍購読支援
■定期健康診断(人間ドック)、婦人科健診
■健康相談、カウンセリングサービス
■各提携施設利用
■慶弔見舞金、慶弔休暇
■防災対策(全社員分の非常持出グッズ、食料・飲料水備蓄等)
■社内イベント
0円グリコ・10円コーヒーWeek(オフィスグリコ、コーヒーサーバは常時利用可)
フルーツデー / 季節のイベント
月1回開催の社員交流イベント(社内サロン)
納会
■社内表彰制度
※毎月、有給休暇取得奨励日あり!
※屋内原則禁煙(喫煙専用室設置あり)
クリーンエアスカンジナビアの分煙キャビン利用中(全くにおいが漏れません)
- 休日休暇
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完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始 他
※年間休日 120日以上
※毎月、有給休暇取得奨励日あり!
- 選考プロセス
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【ご紹介の基本的な流れ】
1.応募サイトからエントリーをして下さい。
※お急ぎの場合は【03-3568-3699】にお電話下さい
(ご覧のサイト名と職種名をお伝えいただくとスムーズです)
2.エントリーを確認しましたら当社より電話またはメールでご連絡いたします。
3.会社名を開示してお仕事についての詳細を説明いたします。
4.正式にエントリー頂く場合お電話またはwebでの登録のお手続きをお願い致します。
※就業中でお忙しい方は応募書類をメールでご送信ください。
◆応募書類:履歴書(写真付き)、職務経歴書
◆送付先:info@circlenet.co.jp
- キャリアパス・評価制度
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【スキルアップのための仕組み】
・推奨資格に関する資格取得支援制度(合格報奨金、資格手当)
・契約している外部研修会社のビジネススキルアップ研修
・多数の閲覧自由の動画教材
・各分野の基礎知識を網羅した自社eラーニングツールの解放
・部門主催の随時の勉強会の開催など
