募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【パソナキャリア経由での入社実績あり】【ミッション】
群馬工場健康管理施設（診療所）の専属産業医として選任予定で、従業員の健康の維持向上に努めます。
統括産業医、産業保健スタッフ、総務安全衛生部門のスタッフ等と連携し、体調不調者、メンタルヘルス不調者の減少に向けた取り組みを遂行していただきます。
【具体的には】
■健康診断（定期・特殊）結果に基づく保健指導、安全衛生委員会への参加
■長時間労働者への面談、ストレスチェック実施者、高ストレス者面談の実施
■面談後の就業措置判断
■従業員への衛生及び健康増進に関わる教育、指導
■産業医職場巡視による作業方法の改善、有害業務の適正管理等の指導
■面談希望者との面談、休職者との面談・判定
■海外赴任者の健康診断結果に基づく保健指導・判定 等
【募集背景】
現任の専属産業医が2024年3月末で契約満了となるため、後任者を募集します。
【仕事のやりがい】
現場や作業を直接観察し、健康を阻害するリスクに対し予防医学的にかかわることができる。
「頼れる専門家」として従業員に寄り添い、サポートできる。
組織的に行う、個人・集団・組織への健康支援活動として、従業員の健康障害の予防、健康と労働の調和を図ることにより、やりがいを感じられると考える。
求める人物像
１）産業保健スタッフや社内・社外関係者とのコミュニケーションをとり、専属産業医として円滑な診療所の運営ができる方
２）体調不調者に対する対応が適切にできる方
３）健康相談などに対し適切な指導できる方
４）健康施策の企画立案・実行が可能な方
５）従業員復職に関して地域診療施設医師（主治医）と産業医としての連携が取れる方
- 応募資格
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- 必須
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■医師かつ下記いずれかに該当する方
・厚生労働大臣の指定する者（日本医師会、産業医科大学）が行う研修を修了した者
・産業医の養成課程を設置している産業医科大学その他の大学で、厚生労働大臣が指定するものにおいて当該過程を修めて卒業し、その大学が行う実習を履修した者
・労働衛生コンサルタント試験に合格した者で、その試験区分が保健衛生である者
・大学において労働衛生に関する科目を担当する教授、准教授、常勤講師又はこれらの経験者
【歓迎要件】
■製造業の事業所における産業医のご経験
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 群馬県
- 勤務時間
- 08:50～17:35
- 年収・給与
- 770万円～1000万円
- 休日休暇
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完全週休二日（土日） 有給休暇：入社半年経過時点10日/最高付与日数24日/入社月により変動（社内規定有）
年3回長期休暇（GW、夏季、年末年始）
