募集要項
- 仕事内容
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■職務内容：マンション管理フロント業務となります。主にマンション管理組合の運営サポートをお任せいたします。物件は一都三県(東京・神奈川・千葉・埼玉)が中心であり、ご担当いただく物件数は15件程度を想定しています。社内に設備点検、建物診断・耐震診断、設計、グループで改修工事に関する業務の部門がある為、担当物件へのスピーディーな対応が可能であり、マンションの資産価値の向上に集中できる環境です。
■職務詳細：管理組合理事会、総会支援、役員打ち合わせの同席／管理業務の統括／マンション住居者・組合員からの問い合わせ対応／現場管理員、清掃員の管理／住環境の改善提案、維持／マンション管理の業務自体がリモートワークと外出にて対応が可能なため、社内でも積極的にリモートワークを導入しております。
■キャリアステップについて：同部署にてご活躍頂き、そのほかビル管理等他の部署へのジョブローテーションも可能でございます。将来的に様々なスキル、経験をすることが出来るため活躍の場を広げていくことが可能です。
- 応募資格
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- 必須
- 管理業務主任者の資格をお持ちの方/分譲マンション管理業務のご経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都中央区日本橋室町4-3-13 三建室町ビル
- 年収・給与
- 500万円 ～ 599万円
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当／家族手当／住宅手当／健康保険／厚生年金保険／雇用保険／労災保険／資格手当／役職手当／勤続表彰／社員旅行／確定給付企業年金
- 休日休暇
- 週休2日制（休日は会社カレンダーによる）年間有給休暇10日～20日／年間休日日数110日／隔週水曜もしくは土曜、日祝日、年末年始、有給休暇、慶弔休暇等※部門内の２班体制により、水曜もしくは土曜の隔週交互休日
