経営企画
【社長室】グループ全体の事業推進
掲載期間:24/11/19~24/12/02求人No:HMIO-JOB34266R
経営企画

【社長室】グループ全体の事業推進

株式会社トライト
管理職・マネジャー 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
業務拡張
仕事内容
【社長室】CEO直下でグループ全体の事業推進を担っていただきます!
【雇入れ直後】【社長室】グループ全体の事業推進
【変更の範囲】
※入社後の変更範囲として会社の定める業務、就業規則の定めに従い出向を命じる場合があり、その場合は出向先の定める業務を実施いただきます。
 
【具体的業務内容】
▼事業戦略策定
・事業戦略策定、推進(特に医療福祉ICT関連)におけるCEOへのサポート(情報収集、リサーチ、分析、資料作成)

▼CEO業務の支援
・事業戦略策定、推進(特に医療福祉ICT関連)におけるCEOへのサポート(情報収集、リサーチ、分析、資料作成)
・CEOダイレクトレポート関連の各種ミーティングの企画、ロジ支援
・CEOによるグループ会社訪問、会議出席などの企画、ロジ支援
・CEOによる株主対応、取締役会関連業務等のサポート(資料作成等)
・医療福祉業界各種団体とのネットワーキング、渉外活動のための調査、資料作成など

▼特命事項への対応
・重要顧客、事業提携先とのトップコミュニケーションサポート
・研究機関・大学病院とのプロジェクト関与
・社長賞(TRYT Award)への関与
・女性活躍の促進(現・女性活躍推進室業務の拡大継続)
・女性管理職比率向上に関する各種施策の立案と推進
応募資格
必須
【経験職種】※下記いずれかの経験
■コンサルティングファームでのコンサルタント経験
■事業会社にて上記業務内容に関連する経験をお持ちの方
■上場企業の社長室でのご経験

【歓迎要件】
■人材ビジネス、ヘルスケア関連ビジネスのご経験
雇用形態
正社員
定年:60歳
継続雇用制度:有(65歳まで)
勤務地
勤務地:東京本社(東京都品川区)
最寄り駅:JR山手線、埼京線、湘南新宿ライン「大崎駅」 徒歩3分
JR山手線「五反田駅」 徒歩9分
転勤:無
就業場所:
【雇入れ直後】東京本社(東京都品川区)
【変更の範囲】
※入社後の変更範囲としてグループ内の本社、支社および会社の定める場所、就業規則の定めに従い出向を命じる場合があり、その場合は出向先の定める場所
自動車通勤:不可
屋内の受動喫煙対策:有(禁煙)
屋内の受動喫煙対策に関する特記事項:屋外に喫煙エリア有り
勤務時間
勤務時間:9時00分~18時00分
実働時間:8時間
休憩時間:60分
残業の有無:有
固定残業制:無
年収・給与
年収:800万円~1500万円
※前職の給与を考慮
賃金形態:月給制
月額:571,000円~1,071,000万円
試用期間6ヵ月
待遇・福利厚生
社会保険:健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険
賞与:年2回(4月、10月)
昇給:年1回(2月)
通勤交通費:全額支給(自動車通勤は不可)

福利厚生:
●社用携帯貸与
●お茶やミネラルウォーター飲み放題
●定期健康診断
●交通費支給(全額)※自動車通勤は不可
●結婚、出産お祝い金
●弔事見舞金
休日休暇
年間休日:120日以上
休日:完全週休2日制(土・日)、祝日休み
有給休暇:取得率は50%以上
休暇制度:長期休暇あり、慶弔休暇、産前・産後休暇(取得実績あり)、結婚休暇、出産休暇/出産立会休暇
入社1年目夏・冬特別休暇付与

会社概要

社名
株式会社トライト
事業内容・会社の特長
医療介護分野・建設業界向けの人材紹介・人材派遣業
設立
2004年11月
従業員数
6,648名(臨時雇用者含む)

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株式会社SMBCヒューマン・キャリア
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-010204紹介事業許可年:1987年
設立
1987年5月
資本金
1億5000万円
代表者名
代表取締役社長 佐藤 耕司
従業員数
法人全体:137名

人紹部門:28人/コンサルタント:21名
事業内容
有料職業紹介サービス
各種人材派遣サービス
人事コンサルティングサービス
教育・研修
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-010204
紹介事業許可年
1987年
紹介事業事業所
東京、大阪、神戸
登録場所
大阪本社
大阪市中央区瓦町3-6-5 銀泉備後町ビル10階
神戸営業部
〒650-0035 神戸市中央区浪花町56番地 三井住友銀行神戸本部ビル3階
ホームページ
https://www.smbchc.co.jp/
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