募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う体制整備の増員
- 仕事内容
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東証グロース上場/事業拡大に伴う体制整備の増員/部長または課長◇営業部門の幹部候補として主に以下の業務を担当いただきます。
・リフォーム事業拡大の為の企画・推進・管理等業務の統括
・部下社員等若手の人材育成
・その他経営者の補佐業務、及び関係業務等
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
建設・リフォーム事業経験者、マネジメント経験者（経験年数不問）、普通自動車一種運転免許
【求める人物像】
リーダーシップがあり社員を牽引できる方
周りとのコミュニエーションを大事にする方
- 雇用形態
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正社員（期間の定めなし）
試用期間：3か月 条件等の変更はありません
- 勤務地
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世田谷区経堂 転勤無し
小田急線 経堂駅 徒歩8分
- 勤務時間
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9:00～17:30（実働7時間15分/休憩1時間15分）
残業：有
（管理職採用時は残業手当の対象外）
- 年収・給与
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年収：600万円～700万円 月給制
昇給：年1回 賞与：年2回
※掲載以外の労働条件等についての詳細は別途提示します。
- 待遇・福利厚生
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各種社会保険完備（健康・厚生・雇用・労災）
通勤交通費全額支給
退職金制度なし
定年制（65歳）
再雇用制度
各種手当
【受動喫煙防止措置】
屋内原則禁煙
- 休日休暇
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・週休2日制(日曜＋隔週土曜/会社カレンダーによる) 【年間休日102日】
・祝日
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
- 選考プロセス
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書類選考→面接（2回）→採用内定
※テストあり
