募集要項
- 仕事内容
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世界トップクラスのプロービングカンパニーとして■リスクマネジメント担当（総務部）
研究開発にも積極的に投資し、最先端の技術や製品を提供。
社会の基盤であるインフラやエレクトロニクス製品の安心・安全を支えています。
同社・総務部に所属し、
会社規則整備、リスクマネジメント立案、株式業務、総務業務一般を
担当いただきます。
【求める人材】
人事、経理部門、会社幹部、外国子会社に加え、弁護士、会計士、金融機関、
東証等と連携を取りながら、限られた時間内で業務対応を行います。
強い責任感と計画的な業務遂行力のある方を歓迎します。
【同社の魅力】
◎半導体ウェハー完成後の検査に使用する検査器具である
プローブカードを国内、海外のお客様へ提供しています。
同社のプローブカードは高性能であり、その品質についても
お客様の高い信頼を得ています。
この製品の品質は、技術の高度化に伴い設計・製造において
今後さらに強く求められます。
【社員育成】
・最先端技術を提供し続けるために一番大切なのは「社員の力」だと考え、
様々な人材育成のプログラムを用意しています。
技術面での教育だけでなく、英語学習プログラムなど、世界に通用する
人材育成にも積極的に取り組んでいます。
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
・大学卒以上
・民法、会社法（金商法を含む）の基本的な理解
または上場企業でのガバナンス関連業務3年以上の実務経験
【歓迎条件】
・TOEIC600点程度
- 雇用形態
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正社員
正社員 ※試用期間：あり 3か月 試用期間中も待遇に変動はありません。
- 勤務地
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【勤務地】
本社
東京都武蔵野市
JR中央線吉祥寺駅より徒歩10分
※在宅勤務可（週2～3回）
- 勤務時間
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【勤務時間】
8：45～17：30 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
- 年収・給与
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【給与】
予定年収：600万円～800万円
◆昇給：あり
◆賞与：年2回（6月・12月）※2023年実績6.27ヵ月
※能力や経験を考慮の上、最終的に決定します。
- 待遇・福利厚生
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【待遇・福利厚生】
・通勤手当
・社会保険完備
・引越手当、単身手当（規定あり）
・退職金制度：確定拠出年金制度／再雇用あり（65歳まで）（定年：60歳）
・英語研修プログラム（e-Learning） 他
・財形貯蓄制度
・社員持株制度
・定期健康診断（一般・成人病）
・人間ドック補助
・主婦検診
・社員表彰制度
・各種手当（語学能力手当、技能手当、技術手当、社宅補助 他）
・育児・介護のための短時間勤務制度
・育児休暇制度（取得率：100%）
・有給休暇制度（取得率：70%以上）
- 休日休暇
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【休日休暇】
・完全週休2日制
・夏期休暇、年末年始休暇
・リフレッシュ休暇
・年次有給休暇
・慶弔休暇
・育児休暇
・育児・介護のための短時間勤務制度
・介護、看護休暇
・創立記念日他
＜年間休日日数：124日＞
