募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に向けた増員のため。
- 仕事内容
-
■注文住宅の営業設計:プランニング~契約~現場管理~引き渡しまで一連の業務をお任せ。年間10~15件の物件を担当いただきます。■業務内容:【お客様の希望を取り入れたセミオーダーの住宅づくりを提案するお仕事です!】
(1)ヒアリング:お客様に当社の技術やプランニングの流れを紹介しながらお客様のご要望のヒアリング
(2)敷地環境の調査:建ぺい率・容積率・建築条件をはじめ、通風や採光、隣地との境目や道路幅など周辺環境の確認といった家づくりの情報を収集します。
(3)作図:収集した情報を基に提携先の設計事務所に作図依頼します。
(4)調整:お客様、設計事務所と打合わせを行い、詳細の調整をします。※打合わせ回数は3~10回程度
(5)見積もり・契約:ご希望のデザインと資金計画にあわせて、最適な金額・工期がわかるお見積もりを作成し、契約内容の説明をします。
(6)施工:引き渡しまで家づくりをフォローします。着工前・施工中・完成後の検査も立ち合い、お客様のイメージ通りの家が出来上がるよう現場と様々な調整を行います。
■当社の特徴:
当社は少数精鋭の体制であり、職種毎の垣根を作らない方針で営業・設計・施工管理の担当者がそれぞれ密に連絡を取りながら、支店全体で高品質な家づくりに取り組んでいます。
また、長時間就業を当たり前とする考えを見直し、効率的な働き方を推奨しています。その傾向は今後さらに強めていく方針です。
- 応募資格
-
- 必須
-
■必須要件:
・注文住宅におけるご経験(営業または設計)
- 歓迎
-
■歓迎要件:
・木造住宅建築全般の知識
・建築士(1級又2級)又は建築施工管理技士(1級又2級)の資格保有者
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 25歳~45歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
- フィットする人物像
-
■求める人物像:
・注文住宅営業or設計業務を経験されている方/設計知識をお持ちの方
- 雇用形態
-
正社員
※試用期間有
- 勤務地
-
注文住宅事業部:
東京都東京都渋谷区東1-22-11 TOKYO CENTRAL SHIBUYA 102
- 勤務時間
-
9:00~17:30(実働7.5時間)
※休憩12:00~13:00
※時間外残業有:30時間平均/月
- 年収・給与
-
◎年収500~800万円
◎330,000円~355,500円(一律手当を含む)
※経験、年齢、前職給を考慮し決定します。
※年収は理論年収として、年間の月額分と前年度実績賞与(基本給4ヶ月分の計算)を含んだ表示としています。
※月給は、月35時間分の固定残業代を含んでいます。(35時間超過分は別途計算し支給)
※他の諸手当は別途計算
- 待遇・福利厚生
-
◎通勤手当:全額支給(上限なし)
◎寮社宅:借上社宅制度(条件あり)
◎社会保険:社会保険完備
◎退職金制度:一時金/確定拠出年金
◎教育制度:新人社員研修、実務研修、階層別研修、OJT研修
◎昇給:年1回(4月※半年毎に人事考課実施、通年で判断)
◎賞与:年2回(6月、12月※業績により別途、決算賞与の支給の可能性あり)
◎健康保険組合における各種補助(人間ドック、予防接種、旅行・レジャー施設の優待)、福利厚生施設の利用制度
◎契約保養所、レクリエーション補助制度、従業員持株会制度
◎社用車貸与
- 休日休暇
-
◎週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
◎年間有給休暇5日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
◎年間休日:117日
◎休日:水曜日+他に月3~5日のシフト休
◎休暇:夏季及び年末年始休暇(各連続8日間)、有給(入社日より付与※入社月により付与日数が異なります)、慶弔、産前・産後、看護、介護休暇等
- 選考プロセス
-
筆記試験:無
■選考フロー:書類選考⇒面接1~2回(人事・役員)⇒内定