募集要項
- 仕事内容
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「日本に安心・安全な木構造を普及させる。日本に資産価値のある住宅を提供する仕組みをつくる。」をビジョンに掲げる当社にて、経験や適性を鑑みて、技術系総合職として様々なミッションに挑戦いただきます。
【ポジション事例】大規模木造・木造住宅の構造設計、省エネルギー計算、積算他
【当社について】木造耐震設計事業を主軸としながら「日本に資産価値のある住宅を提供する仕組みをつくる」という目標を実現するため、省エネルギー計算や長期優良住宅認定サポート等、住宅の資産価値向上に向けた様々なサービスを手がけております。また、常に社会貢献を目指しているNCNにとっても脱炭素社会への対応を加速していきます。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】建築学科卒の方
【求める人物像】
「日本に安心・安全な木構造を普及させる」という当社のビジョンに共感する方。
【過去入社者の声】
東日本大地震経験したこと、木造住宅のほとんどが構造計算をしなくて良い現状を知ったことから、
「日本に安心・安全な木構造を普及させる」という当社の企業理念のもと構造設計者という立場から家づくりに携わりたいと思ったため。
- 雇用形態
- 正社員※試用期間有
- 勤務地
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本社
住所：東京都千代田区永田町2-13-5 赤坂エイトワンビル
勤務地最寄駅：丸の内線／赤坂見附駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
- 勤務時間
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■就業時間：9時～18時（所定労働時間8時間 休憩60分）
■残業時間：有（月30時間以内 残業は上長承認制）
時間外労働有無：有（全社平均29時間／月）
強制退社20時（最長でも21時でカギが閉まります）
- 年収・給与
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■想定年収：436万円～600万円
■賃金形態：月給制
■月給：290,000円～400,000円（以下一律手当を含む）
※基本給：240,000円～350,000円
※固定残業手当は月（一律50,000円または60,000円）は月27時間0分（年収436万円の場合）～18時間0分（年収600万円の場合）
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給
※固定残業手当は部門手当として支給いたします。月給には部門手当を含みます。
※給与詳細は経験・年齢・前職給与も考慮し決定いたします。
■通勤手当：会社規定に基づき支給
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給
社会保険：社会保険完備
退職金制度：勤続年数3年以上
＜定年＞
60歳
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
・階層別教育（中堅社員・幹部社員）
・ビジネスリーダー教育
・プロフェッショナル（専門技術）教育
・キャリア形成支援
・社内勉強会、外部研修、建築家勉強会など
＜その他補足＞
■資格手当（構造一級建築士50,000円、一級建築士20,000円、二級建築士5,000円、一級施工管理技士10,000円、宅地建物取引士10,000円など）
■優秀社員海外研修制度
■資格取得支援制度
■書籍購入補助
■保養所、フィットネスクラブ
■定期健康診断、慶弔見舞金
■社員持株会制度あり
- 休日休暇
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■年間休日125日（土・日・祝日）
■年6日土曜日出社があります。
■夏季休暇は有給取得を推奨しております。
■有給取得義務化である年5日以上の取得は遵守しております。
■産前産後休業、育児休業制度あります（現在3名取得中）。
■36協定を締結
