募集要項
- 募集背景
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組織強化による増員募集です。
同社はキャッシュレス決済サービス事業の拡大だけでなく、情報プロセシング事業にも挑戦しています。事業拡大に伴い、組織強化を図ります。
- 仕事内容
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流通小売業向けのシステム開発プロジェクトに参画して、他メンバーとともにプロジェクトを推進していただく想定です。
ご経験・スキルに応じたポジションをお任せします。
担当領域の課題、阻害要因などプロジェクトの問題を取り除きならがら、ステークホルダーの要求や品質の期待に応え、プロジェクトを推進していただく想定です。
【将来的なキャリアプラン】
ご志向性に合わせて、以下キャリアを築くことが可能です。
・技術のエキスパート
自身やメンバーの技術面を向上させるだけでなく、技術リードのサービス企画等に携わっていただけます。
・ラインマネージャー
グループや部の目標・戦略を立て、組織を率先してリードいただくことが可能です。
また、会社の経営に参加してビジョン・目的の実現のための計画立案や実行に関わることができます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
CXサービス開発推進グループへの配属です。
部長(40代・男性)、GM(40代・男性)、メンバー8名(20~40代まで幅広く)の組織です。
- 応募資格
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- 必須
- ・システム開発経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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本社 東京都中央区日本橋２丁目１１－２ 太陽生命日本橋ビル18F
最寄駅：「日本橋駅」直結/「東京駅」徒歩7分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置
- 勤務時間
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フレックスタイム制
1日の標準労働時間: 7時間15分
休憩時間: 1時間
コアタイム: なし
時間外労働: あり月平均残業時間 20時間
- 年収・給与
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年収500～700 万円 日給月給制
月額基本給 29万円～×12か月＋賞与
残業代全額支給
通勤手当あり 実費支給(上限なし)
- 待遇・福利厚生
- 健康診断、副業制度（許可制）、ベネフィットワン、退職金制度、持株会制度、育児時短勤務制度、教育訓練、社食補助、社内購買、オフィスマッサージ、コーヒーマシン完備、資格支援制度、サークル活動補助制度
- 休日休暇
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【年間休日】122日
【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,年末年始休暇
- 選考プロセス
- 適性検査→面接2回→オファー面談
