募集要項
- 募集背景
- 非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
- 仕事内容
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外資重電メーカーでの募集です。■ミッション
アプリケーションエンジニアのご経験のある方は歓迎です。
製品マーケティング・セールススペシャリストと連携し、技術的に最適でコスト効果の高いソリューションを判断し、適用される製品および技術的な説明・要件交渉を担当します。担当エリアにおける主要な技術リソースとして機能します。
■主な責任:
・顧客/チャネル/営業エンジニアに対して、自社の低電圧システム製品/システム/アプリケーションに関する技術的なアドバイスを提供し、問い合わせ仕様に対するコメントを行います。
・技術会議、製品プレゼンテーション、交渉の場で技術サポートを提供します。
・お客様のニーズに合った最適な技術的ソリューションを特定するための分析および診断調査を実施します。
・複雑な問い合わせに対し、最も適した技術的ソリューションを提案します。
・マネージャーをサポートし、社内スタッフや顧客に対して複雑な製品問題に関する技術プレゼンテーションやデモを準備・実施します。
・製品/ソリューション/サービスに関連するトレーニングを提供します。
・マネージャーをサポートし、公開するための技術記事の準備と確認を行います。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・低電圧システムおよび製品についての深い知識
・低電圧システムおよび製品の販売とマーケティングを直接担当した経験が少なくとも3年以上
【歓迎】
・工学または経営学の学士号または修士号を取得していること。
・商業計画および戦略の実行における知識と経験を有すること。
・マーケティング戦略の設計と展開、または大規模な取引のリードおよびクローズに成功した実績があること。
・組織能力を構築し、マーケティングおよび営業で高いパフォーマンス/卓越性を発揮する能力を示していること。
- フィットする人物像
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JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
- 雇用形態
- 無期雇用
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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【就業時間】09:00 ～ 17:30
【労働時間制等】フレックスタイム制
- 年収・給与
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【年収】850万円 - 1100万円
- 待遇・福利厚生
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【通勤手当】全額支給
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
- 休日休暇
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【有給休暇】入社7ヶ月目には最低10日以上付与し、プラスして計画的年休付与日が6日あります。（＝合計132日）
有給休暇：
初年度は入社月により入社初日に1～12日支給です。
（例）1月入社：12日間、2月入社：11日間、3月～6月入社：10日間、7月入社：6日間、8月入社：5日間、9月入社：4日間、10月入社：3日間、11月入社：2日間、12月入社：1日間
翌年1月1日に14日追加付与します。
【休日】完全週休二日制
土
日
祝日
GW
夏季休暇
年末年始
- キャリアパス・評価制度
- 【昇給】年1回 (３月)
