募集要項
- 募集背景
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『株式会社デンヒチ』は
住宅設備機器を扱う創業140年の専門商社。
300社を超えるメーカーを扱い、
顧客のニーズに最適な商品提案を行うのはもちろんのこと、
多彩なサービスを続々と展開。
お客様の営業支援を行う会員制サービス「DENサポート」、
現場調査から施工までトータルで請け負う
アウトソーシングサービス「D-FAS」、
ユーザーとリフォーム会社をマッチングさせる
ポータルサイト「Riho」など。
信頼と伝統を大切にしつつも、
固定観念にとらわれず、既存の枠を打ち破る
新たな価値を生み出してきたからこそ、
140年の存続があるのだと確信しています。
業績は年々成長し、
10年で社員は100人増えました。
今後も各拠点で増員を進めてまいります。
老舗ながら若い力が躍進する当社で、
ぜひ新たなキャリアを築いていってください。
- 仕事内容
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リフォーム総合支援商社の営業として◆POINT
住宅設備機器の販売業務をご担当いただきます。
◇未経験からチャレンジ可能
◇サポート部門あり
→営業に集中できる環境
◇新規1割／既存9割
◇業界で140年のネームバリューがあり
営業しやすい環境！
◆業務詳細 ――――――――――――
◇営業スタイル
＜新規1割：既存9割＞
＜メイン業務＞
既存顧客へのルート営業
＜新規開拓業務の流れ＞
・週に1度、チームで対象顧客を決定
→訪問・ご挨拶
※信頼関係の構築を丁寧に行うスタイルです。
◇商材
300社以上のメーカー製品を取り扱います！
・建築資材
・キッチン／トイレなどの水回り設備
・その他：給湯器、バスユニット、太陽光など
◇顧客
住宅工務店、ハウスメーカー、リフォーム会社など
※担当者数：30～50社
◇営業体制
＜サポート部門あり＞
商品発注～納品管理、納品、事務業務は
サポート部門が実施しています。
※1～2名の営業に対し、1名サポートがつきます。
＜他部署と連携＞
製品の納品や施工に関しては
社内物流部門・工事部門が担当しています。
休日／夜間の搬入や工事への立会は緊急時以外にはありません。
◆評価基準 ――――――――――――
営業成績だけでなく、
「自ら決めた目標」を
「周囲と協力して達成できたか」
といった観点でも評価を行っています。
自身の成長を承認してもらいながら
やりがいを持って働ける環境です。
◆チームで協業 ――――――――――――
ひとりで行動することも多い営業活動ですが、
当社では目標を社内で共有し、
チームで協力して成果を目指しています。
たとえば…
「受注できていない案件を今年こそ受注する！
そしてそのナレッジをチームに共有する！」
といった個人目標をチームメンバーと共有。
刺激を与えあいながら協力する風土です。
◆キャリアアップ ――――――――――――
当社は年功序列ではなく
成果とプロセスを評価する実力主義。
昇格に年次は関係ありません。
意欲次第でスピーディーなキャリアアップが可能です。
- 応募資格
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- 必須
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＜学歴不問＞
＜未経験ＯＫ＞
＜第二新卒歓迎！＞
◆応募資格
・普通自動車第一種運転免許をお持ちの方
- 歓迎
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◆このような方は尚歓迎
・住設機器業界における実務経験をお持ちの方
※メーカー、商社などの業種は問いません
・法人営業経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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★マイカー通勤ＯＫ
★無料駐車場あり
■北九州本店
福岡県北九州市八幡西区築地町 19番15号
＜転勤について＞
・当面なし
※将来的に転勤の可能性あり
その際は事前に相談致します。
- 勤務時間
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08:15～17:30
◆勤務時間補足
・所定労働時間：8時間
・休憩時間：75分
・月平均残業時間：30時間程度(前期平均24.6時間)
※基本的には18:30～19:00には退社
- 年収・給与
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想定年収 380 万円～523 万円
・月給制
※経験・能力等を考慮し、当社規定により決定
・月給22万8,000円～32万円（一律手当を含む）
└月額基本給17万8,000円～22万4,000円
└固定残業手当5万円～7万円・35時間分を含む/月
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給します。
※上記賃金はあくまで目安の金額であり、
選考を通じて上下する可能性があります。
※月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 待遇・福利厚生
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◆手当
◇通勤手当
※会社規定に基づき支給
◇家族手当
※7,000円＋子一人につき4,000円（第4子まで）
◇住宅手当
※転勤者借上社宅制度
◇寮社宅手当
◇転勤者借上社宅制度
◇格付手当
◇役職手当
◇住宅取得応援手当
◇赴任手当
※社命による引越を伴う異動時に支給
◆制度・福利厚生
◇社会保険完備
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
◇厚生年金基金
◇確定拠出年金制度
◇退職金制度
◇定年：60歳
◇育休取得実績あり（育休後復帰率100%）
◇結婚祝い金
◇出産祝い金
◇慶弔見舞金
◇表彰報奨制度
◇定期健康診断
◇達成会助成
◇懇親会助成
◇社員旅行
※国内外4か所以上から選択可能
◇各種懇親会
※各種イベントの企画／部署を越えて実施
◆教育制度・資格補助
◇資格取得助成制度
◇各種研修会
◇メーカーによる商品研修
◇見積研修
- 休日休暇
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・年間休日110日
・週休2日制（土日祝）
※会社カレンダーによる
※土曜は月１回程度出勤あり
・年間有給休暇10日～20日
※下限日数は入社半年経過後に付与
・特別休暇
└新婚旅行や慶弔時など
・GW
・夏季休暇
・年末年始休暇
・永年勤続特別休暇
└10年・20年・30年の節目で感謝金＋連休取得可
◆昇給賞与
◇昇給：年1回（10月）
◇賞与：年3回
└定期賞与2回（夏期7月、冬期12月）
└決算賞与1回（10月）
※前年度実績：基本給の6.5ヶ月分～7.5ヶ月分
- 選考プロセス
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書類選考→一次面接→適性検査→最終面接→内定
※一次面接はオンライン面接OK 最終面接は弊社にて実施致します。
