募集要項
- 募集背景
- 組織拡大に伴う増員
- 仕事内容
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アパートメーカーである同社における管理物件のカスタマーサポート窓口として、アフター業務、リフォーム業務(見積作成、現場管理)等の管理業務をお任せいたします。【業務内容】
アパートメーカーである同社における管理物件のカスタマーサポート窓口として、アフター業務、リフォーム業務(見積作成、現場管理)等の管理業務をお任せいたします。
【業務詳細】
・顧客からの問合せ窓口
・不具合対応、有償補修依頼に対する見積提出、受注、施工管理、代金回収
・定期点検実施・報告書作成
・工事手配
・物件情報管理 等
【特徴】
アパートの専門店として製造、設計、施工、賃貸管理まで一貫体制で行う同社。
構造部材は自社工場で製造、型式認定を取得する等、品質に強いこだわりを持っています。
【魅力】
・残業月10時間程、18:15退社を推奨 ※20時の強制PCシャットダウン
・完全週休2日制、年次有給休暇の取得奨励、夏季・年末年始に長期休暇あり
・「社員の幸せの総和が企業価値」を事業目的に掲げ、働きやすい環境。落ち着いた穏やかな社員が多い職場。ゲスト(入居者)とオーナー様に寄り添う顧客志向で堅実な経営方針です。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・アフター業務
・リフォーム業務(見積、現場管理)
・普通自動車運転免許
・exel操作
【歓迎】
・2級建築施工管理技士以上もしくは2級建築士以上
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 40歳 ~ 50歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
- 雇用形態
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正社員
試用期間:3ヶ月 試用期間中の勤務条件:変更無
- 勤務地
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東京都中央区
最寄り駅から直結
転勤なし
- 勤務時間
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09:00~18:00
所定労働時間(08時間00分 休憩60分)
平均残業時間:10時間程度
- 年収・給与
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年収450万円~年収670万円
月給\320,000~ 基本給\320,000~を含む/月
■賞与実績:年2回+業績賞与
■昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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・社会保険完備
・通勤手当(会社規定に基づき支給)
・残業手当(残業時間に応じて別途支給)
・ 寮・社宅:無
・その他制度
確定拠出年金(401K)、慶弔見舞金制度、介護休職制度、産休育休制度、積立傷病休暇、結婚休暇、資格手当
ベネフィットステーション、持株会、定期健康診断、ストレスチェック、新型コロナワクチン接種の休暇、E-learningによる階層別研修、キャリアコンサルティング、外部相談窓口
- 休日休暇
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年間 120日
完全週休二日制(土日祝)
夏期8日 年末年始9日
有給休暇:入社半年経過時点10日
※入社初日から入社月に応じて付与
年間120日休日に加え、入社後すぐに有給付与。
基本は土日祝日休みですが、年に数回カレンダー上、土曜日出勤の日がございます。
※ただし、土曜出勤日は有給奨励日としている為、休まれている方がほとんどです。
- 選考プロセス
- 書類選考→SPIテスト→一次面接→最終面接→内定