募集要項
- 仕事内容
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■開発費管理／差異分析担当として下記業務を担当していただきます。
【具体的には】
＜同グループの開発関連費用の集計管理＞
・開発費全体の策定・管理、個々の開発テーマに関するデータ分析から課題を抽出し、改善を図る業務
・人員、経費、工数を集計し多角的な分析を行い、開発部門の今後の開発計画に役立つ情報提供
・開発部門の中長期の開発投資配分の最適化に向けたデータ分析・提言を行い、開発計画に反映させる業務
＜国内外グループ会社との委託開発計画／予算策定の運用効率化、連携強化＞
・国内外委託開発計画／予算策定の運用効率化・可視化・連携の強化
・開発責任者との開発プロジェクト管理単位検討や開発計画作成時のサポート業務
・双方の課題を取りまとめ解決策を検討し、ケーデンスの改善業務
＜業務効率化＞
・定常業務のシステム化等の対応
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】 ※以下いずれも必須
■3年以上の社会人経験をお持ちの方
■数値分析業務から課題解決策の提示経験がある方
（例：経営管理・経理部門において、開発期間や投資金額など多面的に開発テーマのデータ分析を行った経験／経理部門において、会社決算、原価計算などの実務担当の経験）
■日本語力：ビジネスレベル
■英語力：TOEIC650点以上
※実際に使う場面：海外現地法人とのコミュニケーション（E-mail、オンライン会議、海外出張等）、通常は日本語での業務となります
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09:00 - 17:45（コアタイム：11:00 - 16:00）
- 年収・給与
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500万円～1100万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回
- 待遇・福利厚生
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【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当、地域手当（17，000円～）
【待遇・福利厚生】
寮・社宅、財形貯蓄、社員持株、保養所、在宅勤務制度有
- 休日休暇
- 年間120日／（内訳）週休2日制（土日）、年末年始、有給休暇、慶事休暇（夏季休暇は会社全体の休日は設けておらず、各自の有給休暇を取得いただく形となります。プロジェクトの進行状態や所属部メンバーと勤務/休日のバランスを見ていただきながら取得ください。）
