募集要項
- 募集背景
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社内体制強化のための増員
- 仕事内容
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大学発バイオ系スタートアップの「管理部長(一人目のバックオフィス担当)」として社内の管理部門を0から構築、組織の基盤を作って頂きます。バックオフィスとして今後更なる拡大が見込まれる組織の事業土台を支える「守り」の役割を担う重要なミッションです。
具体的な業務内容としては以下を想定しております。
■総務：社内規定整備、文書管理、情報管理、研究用物品・ファシリティ管理、取締役サポート（社外連絡調整）等
■人事：人事制度設計、労務(勤怠管理、給与計算、社労士との折衝)、採用(計画立案、推進)等
■経理：支払管理、仕訳、予実管理、決算(月次・年次)における会計事務所との折衝
■財務：CFOのサポート（資金管理、資本政策、財務報告等）等
■法務：契約管理、コンプライアンス、法的リスク管理、弁護士との折衝
■補助金：補助金リサーチ、申請手続き、採択後の事務管理等
※上記バックオフィス業務効率化のための必要なシステム(Saas等)運用・適宜見直し更新
※全て実務を担うのではなく、必要に応じて提携している士業を活用しながら推進
- 応募資格
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- 必須
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・事業会社の管理部門でのマネジメント経験
・総務、人事、経理、財務、法務いずれかの実務経験（計5年以上）
- 歓迎
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・事業会社でバックオフィス機能の立上げ経験
・Saas等のITツールを活用した業務効率化の経験
・研究開発型スタートアップの管理部門での勤務経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 北海道（札幌市）
- 勤務時間
- 9:00～18:00
- 年収・給与
- 500万円 ～ 800万円
- 休日休暇
- 年間休日：125 日 ※土日祝・年末年始・夏季休暇（3日）
