募集要項
- 仕事内容
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【業務内容】【教育制度】
・既存人事制度の運用（等級制度／昇格・昇進、人事評価制度、報酬制度等）
・人事制度の企画
・グループ人事の体制強化を目的にグループ会社人事担当との連携 等
・業務はOJTにて教育
・中途入社社員向け研修あり（企業理念教育）
・能力開発のための社内研修多数あり
・社外セミナーや研修も上長許可により経費で受講可
- 応募資格
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- 必須
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≪必須≫
・下記何れかのご経験の方を希望します。
・人事（採用・教育除く）業務全般経験（目安2年以上）
・コーポレート系の部門での業務経験（目安2年以上）
- 歓迎
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≪歓迎≫
・日商簿記他
・会計資格
・事業会社等における会計や税務の実務経験
※社会保険労務士の資格があれば尚可
- 雇用形態
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正社員
試用期間6ヶ月
※期間中の雇用条件の変更はありません。
雇用期間の定め：無
- 勤務地
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<福岡本社>福岡市中央区大名2丁目9-23 プリオ福岡ビル
・地下鉄「赤坂駅」徒歩2分/地下鉄「天神駅」徒歩10分
※転勤：将来的な転勤の可能性あり
- 勤務時間
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9:00～18:00（休憩60分）
※時差勤務、テレワーク制度あり
- 年収・給与
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◎想定年収363万円～550万円（各種手当含む）
※能力、ご経験等を考慮いたします。
月給：220,000円～330,000円（各種手当含む）
基本給：202,000円～234,000円
昇給年1回、賞与年2回
- 待遇・福利厚生
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・社会保険（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
・残業手当
・通勤手当（上限15万円/会社規定に基づく）
・役職手当、裁量手当、住宅補助手当、地域手当、家族手当、資格手当など
・健康診断
・医療費補助制度
・退職金制度（確定拠出年金/勤続3年以上）
・財形貯蓄
・長期所得保障保険制度
・団体保険
・借上社宅制度（家賃8割会社負担/転勤を伴う異動時）
・産前・産後休業
・配偶者出産休暇
・妊婦・育児・介護時短勤務
・育児支援制度
・結婚・出産祝い金
・永年勤続表彰
・施設、レクリエーション利用
・各種福利厚生制度 等
・受動喫煙防止について：敷地内全面禁煙
- 休日休暇
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◎年間休日125日
・完全週休二日制（土日）
・祝日
・夏期（3日）
・年末年始（6日）
・有給休暇（入社と同時に付与※半日・時間単位での取得可）
・サポート休暇
・結婚休暇・忌引休暇
・がん通院休暇
・妊産婦通院休暇
・配偶者出産休暇
・ボランティア休暇
・メモリアル休暇
- 選考プロセス
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【選考プロセス】
書類選考→Web適性検査（マーク式）→ 1次面接 → 2次面接 → 内定
※面接は、Web対応可能、選考回数は前後する場合があります
