設計(土木)
砂防調査・設計【兵庫/子育て両立支援など福利厚生充実/くるみん・えるぼし取得】
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砂防調査・設計【兵庫/子育て両立支援など福利厚生充実/くるみん・えるぼし取得】
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間11月15日~11月28日)

※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項掲載期間:2024/11/15 ~ 2024/11/28)
設計(土木)

砂防調査・設計【兵庫/子育て両立支援など福利厚生充実/くるみん・えるぼし取得】

国際航業株式会社
英語力不問 土日祝休み

募集要項

募集背景
ニーズ拡大により砂防分野に関する土木設計経験のある方を広く募集しております。
仕事内容
日本アジアグループに属する国内トップクラスの総合建設コンサルタント企業である同社にて【砂防分野】のコンサルティング業務をご担当頂きます。
同社の関西事務所(兵庫県尼崎市)にて、国土交通省や都道府県などが発注する砂防分野における調査・計画・設計に関わるコンサルタント業務、砂防に関わるハード対策やソフト対策の業務を担当していただきます。

【具体的には】
■砂防調査(崩壊地調査、渓流調査、地すべり調査等)
■ソフト対策(警戒避難基準雨量、ハザードマップ、情報共有システム、防災教育等)
■ハード対策(施設配置計画、砂防施設設計、シミュレーション、事業評価、モニタリング等) など

【両立支援・福利厚生】
同社は社員の多様性(ダイバーシティ)を尊重し、誰もが働きやすい会社を目指して職場環境作りに取り組んでいます。
厚生労働省認定「次世代認定マーク(愛称:くるみん)」や厚生労働大臣認定 「えるぼし」も取得しております。


■育児休業者復職支援制度(wiwiw)
育児休職中の職場復帰やスキル維持への不安を解消するため、インターネットを通じて自宅から職場・上長とのコミュニケーションや社内情報の入手、職場復帰に備えたスキル維持に役立つ情報などを得られる支援サービス(wiwiw:ウィウィ)です。

■ベビーシッター補助
仕事と育児の両立を図り、余裕のある子育てを支援するため、全国保育サービス協会に加盟するベビーシッターや乳幼児保育、学童保育、保育所送迎等の利用費に対して、1日1回1,700円までの割引券を補助しています。(回数に制限なし)

■カフェテリアプラン(ベネフィットステーション)
国内外の旅行をはじめ、グルメ、スポーツ、資格取得など多彩な豊富なメニューから個人のニーズに合わせて活用できる福利厚生制度です。
その他全国の契約保養施設、レジャー施設を利用できます。

その他、各所保険制度、財産形成制度も充実しております。

応募資格
必須
【必須経験】
■砂防分野に関する土木設計の経験【目安として10年程度以上】

【歓迎資格・経験】
■GISや土砂移動シミュレーションの経験
■砂防施設の補修設計の経験
■空中写真判読や崩壊メカニズム調査の経験
■技術士(河川、砂防および海岸・海洋)
■RCCM(河川、砂防及び海岸・海洋)
歓迎
砂防分野に関する土木設計の経験
フィットする人物像
●コミュニケーション能力がある方
●担当業務に対し責任感を持ち取り組める方
●物事にスピード感をもって臨機応変に対応できる方
●公共性の高い事業に興味をお持ちの方
雇用形態
正社員
勤務地
兵庫県尼崎市
勤務時間
9:00~17:30(水曜日は17時終業※ノー残業デー)
年収・給与
【年収モデル】550万円~750万円(35歳~45歳:例)
【月給モデル】34万円~46万円(35歳~45歳:例)

※上記はあくまでモデルであり、年齢・経験・資格・スキルをふまえて、同社規定にて決定いたします。
※残業代は、残業時間に応じて、別途支給をいたします。

昇給:年1回
賞与:年2回
待遇・福利厚生
●社会保険完備(健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険)
●通勤手当:支給あり
●住居手当:都道府県の物価価格差を補整する意味合いの地域補整給
●転勤者借上社宅制度あり
●厚生年金基金
●退職金制度:退職一時金・確定拠出年金(定年:60歳)
●住宅融資、社員持株会
●年金財形貯蓄、一般財形貯蓄、住宅財形貯蓄
●人間ドック補助
●法定外労災保障保険、総合福祉団体定期保険、長期障害所得保障保険
●通信教育補助、資格取得補助
●保養所(全国各地に契約保養所)
●育児短時間勤務、介護短時間勤務、時差勤務、育児休業者復職支援、べビーシッター補助
●カフェテリアプラン(ベネフィットステーション)
●法定外労働災害補償制度、長期障害所得補償保険(GLTD)、遺児育英年金制度
●退職金制度、確定拠出年金、退職一時金
●分煙対策として、【ビル内喫煙所】設置
休日休暇
【年間休日124日】
●完全週休2日制(土・日・祝)
●年末年始休日(7日)
●夏季休暇(5日)
●年次有給休暇(最大20日)
●リフレッシュ休暇(最大10日)
●記念日休暇
●積立有給休暇(最大40日)
●自己研鑚休暇
●通院休暇
●介護休暇 等
選考プロセス
書類選考 ⇒ 適性検査(Web) ⇒ 一次面接 ⇒ 二次面接 ⇒ 内定
キャリアパス・評価制度
【教育制度】
プロフェッショナルでグローバルな人材を開発することを目指し、同社の一員として必要な技術・知識を身につける支援をしています。

■資格取得研修
同社には約400名の技術士保有者数が在籍しています。
ベテランの先輩技術士で構成された「資格取得支援ワーキンググループ」により、受験申込書作成から、今年の出題傾向、論文の書き方、模擬試験、模擬面接までをサポートしており、毎年多くの若手技術士が誕生しています。

■技術シンポジウム
国際航業では、社員の日頃の業務の発表や情報交換の場として、毎年技術シンポジウムを開催しています。
国際航業の持つ幅広い事業分野、多数の専門技術について社員が吸収できる場を設けています。

その他、階層別研修なども実施し、社員の育成に取り組んでいます。

会社概要

社名
国際航業株式会社
事業内容・会社の特長
★空間情報技術を礎として、一歩先の未来を構築する★

同社は1947年の設立以来、わが国の社会資本整備の一翼を担ってきた会社です。航空写真測量をベースに事業をスタートさせ、鉄道や道路網整備などの建設コンサルタント分野、地質調査・海洋調査分野、防災分野、環境エネルギー分野等を取り込みつつ、空間情報技術をベースとする総合的なコンサルタント企業に至りました。

確かな技術力をベースに、常に一歩先の未来を見つめ、お客様とともに、新たな社会の実現に貢献していきます。

■日本アジアグループ株式会社のグループ企業
同社は1947年の創業以来、国土の姿を正確に測量~正確な地図を作ることにより、我が国の近代都市の形成を長きに渡って支えております。
2008年から日本アジアグループの一員に加わり、創業からまもなく70周年を迎えようとしております。

■業務外での社員同士の交流も活発
クラブ活動(野球部、ダイビング部、スキー部、旅行会など)やレクリエーション行事(ビアパーティー、地域別の運動会、地域マラソン大会、フットサル大会など)など、数多くのクラブや行事を通じて、業務外でも仲間や地域の方々とコミュニケーションを図り、親睦を深めています。
設立
1947年9月
資本金
67億9401万円
売上高
389億2700万円
従業員数
1896人
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