【山梨】法人営業担当（ポテンシャル） ※土日休み ※年間休日120日以上株式会社アルプス技研の転職・求人情報 30721239

募集要項

仕事内容: リーマンショック時含め、過去一度もリストラをしていない東証プライム上場企業！
【職務概要】
同社顧客である全国大手企業（メーカー中心）に対する人的・技術的課題解決に向けたエンジニアアウトソーシングのソリューション営業を担当して頂きます。
担当地域によりますが、数社の顧客と約50～80名のエンジニア社員を担当し、フォローして頂きます。なお、基本的には既存顧客の深耕営業を担当して頂く予定です。
モノを売る営業ではなく、自社エンジニア社員に対してスキル向上のアドバイスや、就業状況の確認等を通して一人ひとりのキャリアを形成していくことのできる、非常にやりがいのある仕事です。

【職務詳細】
・顧客、取引先へヒアリング　※本当のニーズ・課題を引き出します。
・自社のエンジニア面談、派遣後のフォロー　※同社はデジタルなスキルマッチングではなく、面談を重ね、エンジニア各々が「将来どうなりたいのか」「目標は」ということを共に考え、適切な派遣先を探します。

＜転勤＞
当面なし
総合職採用のため、将来的に全国転勤の可能性がございます。
当面は、甲府営業所での勤務になります。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

応募資格

必須: 【必須】
・将来的な全国転勤が可能な方

【尚可】
・なにかしらの顧客折衝経験がある方

■入社後
1か月間、神奈川県の自社ビルで研修（どうしても1か月家あけれない場合はリモートも検討）。費用はアルプス技研ですべて負担し、往復交通費、配送料（生活雑貨、衣服、布団　など）を会社負担いたします。家具付きのお部屋です。
研修では営業（対法人）としての研修、派遣法の勉強し、技術者とのやり取りは現場配属後に先輩社員のOJTで学びます。独り立ちは3か月から半年程度です。

年収・給与: 年収:400万～600万程度
月給制：月額250000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(6月、12月)
昇給:年1回（7月）

待遇・福利厚生: 通勤手当、家族手当、住宅手当、単身赴任手当、交代勤務手当、役職手当、社員持株制度(奨励金支給)、企業型確定拠出年金、団体保険、労働組合、共済会、クラブ活動、保養所(北軽井沢)、会員制リゾートクラブ、メンタルヘルス(EAP)
喫煙情報：屋内禁煙

休日休暇: 【年間休日120日】完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇、公用休暇、有給休暇10日～20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)

選考プロセス: 書類選考→適性検査→一次面接→最終面接→内定
※面接回数は1～3回になります。※最終面接時は交通費同社負担(規定あり、遠方からの場合)
※状況により変更になる場合あり

事業内容・会社の特長: 【事業内容】
機械・電気電子・ソフトウエア設計開発技術支援事業（派遣・請負）
技術プロジェクトの受託事業（設計拠点2拠点、自社工場2ヶ所）

【会社の特徴】
同社は技術者派遣／請負・受託開発を柱に事業を展開しており、メーカーから圧倒的な評価と支持を受けています。

■リーマンショック時も含め、過去リストラは一切なし。
■ものづくり領域の上流工程（開発・設計）に特化し、上場・優良メーカーから高い評価と支持を得ている。
■社員の稼働率は常時95%以上維持。
■スペシャリスト・マネジメント等、複数の階層的カリキュラムを用意。
■「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣認定の「くるみんマーク」を取得。