募集要項
- 仕事内容
-
配属予定の基礎化学品事業に関するHRBP業務の責任者として、
経営と人の視点でリードいただきます。
＞ビジネスマネジメント
・担当CXO／BUの事業戦略のうち人事戦略の策定・遂行・監査
・全社的な人事プログラムの展開と浸透
＞ピープルマネジメント
・業務環境の整理整頓：業務の集約化・標準化・効率化
・自身の業務の後継者発見・育成および次世代メンバーの積極的登用／活用
上記について、バリューを基にし仕組みを構築することを推進いただきます。
＜具体的な業務内容＞
・Value浸透、タレントマネジメント、要員管理等、
採用・定着・評価に関わる諸施策の実行を通じて
担当事業にHRBP体制を根付かせること。
・上記目的達成のため、HRBP部内、COE等のCHRO内、
及びスタッフ部門との協力体制を構築、維持すること。
・川崎事業所、及び関係会社（RGP、RUC）のHR担当者の指導・育成
- 応募資格
-
- 必須
-
・人事経験10年以上
・ハンズオンで業務推進力
・3名以上のピープルマネジメント経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 神奈川県
- 年収・給与
- 1000万円 ～ 1399万円
