募集要項
- 募集背景
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組織力強化の増員募集です。
CFOが管理部長を兼務している状況のため、管理部の統括をお任せできる方を求めています。
- 仕事内容
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財務経理及び、人事総務、法務まで管理部門全般のマネジメント業務を担当いただきます。○人事・労務
・新卒・中途採用の企画・立案
・教育・育成・研修制度の整備
・労務管理
・リスク管理全般
・規程の改定及び運用
・人事や社内規定に関する整備や管理
○経理・財務
・年次・月次決算、税務調査対応など
・株式総務（株主総会、取締役会など）
・予算管理、予実分析、事業計画や予算の策定
・資金繰りや資金管理、金融機関対応
○法務
・契約レビューや法務相談対応等の法務実務
・契約書管理、文書管理
【組織課題】
CFOが管理部長を兼務している状況。CFOは経営側の業務に集中するため統括をお願いしたい。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
管理部への配属です。
在籍：5名
内訳：経理3名、人事1名、その他業務1名
※レポートラインはCFOです
- 応募資格
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- 必須
- 事業会社の管理部門でのマネジメント経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地住所：東京都渋谷区代々木2丁目2-1 小田急サザンタワー8階
沿線名：JR各線「新宿駅」徒歩3分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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フレックスタイム制
コアタイム10:00～17:00
1日の標準労働時間8時間
時間外労働の有無:あり／月平均20時間
- 年収・給与
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年収650～850 万円
月給制 基本給400000円
管理監督者としての雇用のため、残業代支給対象外
【変動手当】住宅手当
【通勤手当】支給あり（会社規定に準ずる）上限30000円
【賞与】あり 年2回
【昇給】あり 年1回
- 待遇・福利厚生
- 各種見舞金、定期健康診断、教育支援制度（テキスト購入費用、検定費用、研修・セミナー費用など）、健康保険組合の施設利用可
- 休日休暇
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【年間休日】124日
【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2回（筆記試験なし）
書類選考→1次面接→最終面接
