【大阪/中央区】人事（労務）※リーダークラス・リーダー候補の転職・求人情報 30698504

募集要項

仕事内容: 【パソナキャリア経由での入社実績あり】【主な担当業務】
●給与・報酬、退職金、企業年金、労務管理、社会保険等における実務
●同分野における課員の指導
●同分野に関係する制度企画、運用主導、他部署・社外との調整・折衝

【具体的には】
●給与計算：給与システムを使用した給与計算・支払事務、所得税及び住民税計算・納付、海外勤務者給与計算、計算結果のチェック
●勤怠管理：勤怠システムを使用した勤怠管理、月次勤怠データチェック、勤怠統計集計
●社会保険：社会保険・労働保険の各種手続き、届出内容等のデータのチェック
●退職金・企業年金：退職金ポイント管理、計算・支払事務、年金資産管理運用機関との年金資産運用協議
●就業規則改定、労使協定の締結、労基署等行政への届出
●各種システムの管理運用、仕様変更や新規導入の検討、ベンダーとの協働
●給与・手当・退職金・企業年金・働き方に係る制度の改定・導入に係る調査・内容設計（確定拠出企業年金制度、各種の従業員インセンティブ制度検討を含む）
●人事システム活用による業務効率化・業務フローの見直しの内容検討・関係者との調整・運用

応募資格

必須: ※応募書類への顔写真の添付をお願いします※

■労務（労働時間管理・給与計算・社会保険など）のご経験をお持ちの方
■リーダー経験をお持ちの方

【歓迎要件】
■製造業での人事労務経験
■社会保険労務士の有資格者

休日休暇: 完全週休二日（土日）土曜、日曜、祝日、その他（年末年始等）
有給休暇：入社半年経過時点10日（最高付与日数23日）※入社初年度は入社月に応じ0-10日

事業内容・会社の特長: 匿名求人は、エントリー後の面談にて詳細をご紹介可能です。株式会社パソナは、取り扱い求人数50,000件以上、年収アップ率67％のサポート実績があります。こちらの求人案件以外にも各業界の非公開求人を多数保有しておりますので、転職をお考えの方は是非ご応募ください。