募集要項
- 募集背景
- 欠員が生じているため、決算対応を強化するために募集します。
- 仕事内容
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FP&A業務も含め幅広くお任せします。・月次の経営報告書作成と管理職へのプレゼン
・年次の予算作成、売上、利益予測、見積もりの更新、潜在的な問題の早期発見
・事業成長、顧客、サプライヤー分析、改善の追跡と意思決定に対する財務的サポート
以下はご経験に合わせてお任せします。
・IFRSに基づく経理業務全般（月次、四半期、年次決算）／連結決算の海外本社への報告
・資金管理／顧問税理士との連携による税務申告、税制改正対応／会社法計算書類作成、建設業法決算報告
・海外本社による内部監査、外部監査、税務調査対応
・内部統制システムの運用、統制指導
・下請法、建設業法順守、指導
経理財務面から、経営陣に対して意思決定支援を発揮していただきます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
経理財務部：部長1名、マネージャー（★今回の募集ポジション）、メンバー5名
レポートライン：部長（40代女性）
- 応募資格
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- 必須
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年次決算の経験
メンバーマネジメント経験
ビジネスレベルの英語力（経営陣へのレポーティングを想定）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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固定労働時間制
所定勤務時間:9:00～17:15
実働時間: 7時間15分
休憩時間: 1時間
時間外労働: あり
月平均残業時間: 10時間
- 年収・給与
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年収900～1100 万円
月給制 基本給500000円
管理監督者としての雇用のため、残業代支給対象外
通勤手当あり 実費支給
賞与あり 年1回
昇給あり 年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
- 退職金制度：確定拠出年金制度、自転車通勤可、出産・育児支援制度、資格取得支援制度、継続雇用制度(再雇用)
- 休日休暇
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【年間休日】122日
【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇
- 選考プロセス
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面接2回（WEBテストあり）
書類選考→1次面接→最終面接
