募集要項
- 募集背景
- 経営企画室長が部長を兼務しており、兼務を解くために増員として募集いたします。社内には広報領域に専門性を持つ方がおらず、第二創業期として広報の戦略立案から会社全体を牽引できる方を求めております。
- 仕事内容
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以下業務をお任せします。・グループ各社を含めた広報戦略立案～実行
・戦略実現に向けた予算策定
・コーポレートブランディング
・部門のマネジメント
・広報活動の効果測定および経営層への説明
・国内外にリリースする資料のチェック（英訳資料も含む）
・危機管理広報の体制構築
第二創業期である同社で広報領域を統括する責任者を募集いたします。
■組織課題
これまで業界の成長トレンドに乗って事業成長してきましたが、より更なる成長をしていくために、ブランディングを始めとした広報を強化していく必要性が出てきております。
これまで企業として非注力だった、ブランディング機能の立ち上げやペイドメディアの仕組化など、攻めの広報に向けた組織づくりをお任せします。
ご入社後は3か月～半年に渡って組織状況を理解していただき、その後は3か年計画に向けた資料作りや予算策定などの戦略立案、部員のプレイングマネジメントにも従事いただきます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
チームメンバー：課長1名、係長1名、主任2名、課員3名 計7名
課長以下、アウターブランディング3名、WEB担当1名、インナーブランディング2名
- 応募資格
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- 必須
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事業会社での広報・マーケティング・PR経験
広報戦略の立案経験
マネジメント経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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本社：東京都千代田区丸の内1-8-3 丸の内トラストタワー本館16F
アクセス：各線「東京駅」より徒歩3分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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フレックスタイム制
1日の標準労働時間: 8時間
休憩時間: 1時間
コアタイム: なし
時間外労働: あり
月平均残業時間 30時間
- 年収・給与
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年収900～1100 万円
月給制 基本給750000円
管理監督者としての雇用のため、残業代支給対象外
通勤手当あり 実費支給
賞与あり 年2回
昇給あり 年1回
- 待遇・福利厚生
- 確定搬出年金制度 (401k)、KENスクール受講優待、オンライン英会話、TOEIC団体受験、PC優待販売プログラム、自動車教習所割引（家族・内定者も可）、1R社員寮、出産・育児・介護休暇制度、提携保養施設
- 休日休暇
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【年間休日】123日
【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2回（適性検査あり）
書類選考→WEB適性検査／1次面接→最終面接→内定
