募集要項
- 募集背景
- 部門・体制強化の為
- 仕事内容
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◆採用領域全般業務
・新卒、中途、障がい者等の採用企画
・インターンシップの企画、運営
・採用ツールの運用
・各業者との連携
・面接調整、実施
・受け入れ調整
・導入研修手配、調整
※将来的に、採用領域だけでなく、研修、企画など領域を広げたいという思考の方歓迎です。
（変更の範囲） 有り
- 応募資格
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- 必須
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・採用実務経験をお持ちの方（３年以上）
・学歴：高卒以上
- フィットする人物像
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■指示待ちではなく、自発的に業務に取り組める方
■積極的に幅広い業務に取り組んでいただける方
■自分から課題を発見し、その解決まで進んで実行する方
■高い向上心を持ち、常に勉強を続けスキルアップに努めることができる方
■組織内外との協調性を尊重して働くことができる方
■コミュニケーションスキルが高い方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 神奈川県川崎市（転勤なし）（変更の範囲） 有り
- 勤務時間
- 8:30～17:30
- 年収・給与
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年収：600万円 ～ 700万円
賞与：年2回
- 待遇・福利厚生
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通勤交通費：支給あり
手当：子供手当、役職手当 など
保険：健康保険、厚生年金、労災、雇用保険
その他：退職金、確定拠出年金、資格支援制度、研修制度、育児・介護関連の時短制度 など
受動喫煙防止措置：敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所有)
- 休日休暇
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休日：土、日 ※完全週休2日制（祝日は、企業カレンダーにより休暇と出勤がございます）
年間休日：120日
休暇：夏季休暇、年末年始休暇、育児休暇、慶弔休暇、有給休暇
