募集要項
- 募集背景
- 体制強化
- 仕事内容
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事業の中核となる事業部にて物件の仕入れをお任せします。■中小型ビルの物件仕入れ
調査等は別途担当にお任せしますので仕入れに専念していただける環境です。
■仕入れた物件の不動産再生事業のプロジェクトマネージャー
（LM，PM，建設，売買，オーナー様も含めて様々な方々を巻き込んでプロジェクトの運営まで行う事が可能です）
【配属部署】
リプランニング事業部→責任者兼部長1名 業務部長1名
1課：４チームに分かれており合計14名
2課：3チームに分かれており合計14名
別途物件企画開発チーム5名
合計35名
IBL（営業事務）別途7名
- 応募資格
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- 必須
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【必須】下記どちらかのご経験者
・オフィスビルもしくは事業用地の仕入営業経験者
・売買仲介営業経験者
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ～45歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都千代田区有楽町
転勤：なし
- 勤務時間
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9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
※月平均残業30時間程度
- 年収・給与
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年収：500万円 ～ 700万円
※給与詳細は年齢・前給・経験を踏まえて話し合いの上決定します。
昇給：年1回（4月）
賞与：年2回（6月・12月）
- 待遇・福利厚生
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■通勤手当：交通費全額支給（4万円以内）
■家族手当
■住居手当：単身者は月1万円、扶養者は月2万円
■退職金制度：特定退職金共済制度加入（定年：65歳）
■資格手当（宅健所有者は月1万円他同社規定により支給）
■役職手当
■育児手当
■社員持株制度（試用期間終了後から入会可）
■社員旅行（年1回）
■保養所など
■健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
- 休日休暇
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■年間休日:125日
■完全週休2日制（土日祝日）
■有給休暇（入社6ヶ月後10日付与）
■GW
■夏季休暇（3日）
■年末年始休暇（5日）
■慶弔休暇
■産休・育休（実績あり）
■特別休暇
- 選考プロセス
- 書類選考 → 一次面接（人事部長）＋適性テスト → 二次面接（部門長） → 内定
