募集要項
- 募集背景
- 体制強化による増員
- 仕事内容
-
~ 仮設機材業界シェア率 90% の安定企業 ~
新規現場、新規顧客への飛び込み営業、
紹介からの新規会社訪問を行い関係各社との
関係性の構築から現場獲得していきます。
主に大阪・姫路エリアのプラント業者への営業を行います。
新規営業活動:様々な媒体からの建設情報入手、
新規の飛び込みなどで、アプローチを仕掛けていきます。
【業務内容】
・工事概要の打ち合わせ・ヒアリング(積算・搬入出打合せ・作図打合せ)
・見積り金額の提示、サービスの提案
・使用機材、納品スケジュールの打合せ
・定期訪問、フォロー
・最終請求金額の打合せ
・次回現場打合せ
【配属先メンバー】
27名(男性14名/女性13名)平均年齢30歳
職種内訳:営業8名、営業サポート6名、営業事務13名/ 採用区分:新卒11名、中途16名
- 応募資格
-
- 必須
-
・普通自動車運転免許
・基本的なビシネスマナーを身につけており、エクセル・ワードの基本操作ができる方
- 歓迎
- ■足場の経験がれば尚可
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 長期勤続によりキャリア形成を図るため (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 大阪営業所
- 勤務地
-
住所:大阪市中央区南本町2ー6ー12
勤務地最寄駅:地下鉄御堂筋線「本町」駅徒歩4分
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
転勤:入社時、正社員(全国型)または(地域限定型)のどちらかを選択していただきます。
- 勤務時間
-
8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
- 年収・給与
-
【月収】 213,000円~280,900円(年齢・経験考慮)
【年収】 380万円~503万円 (時間外を含まない)
【年収】 468万円~617万円(時間外42時間を含む)
- 待遇・福利厚生
-
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
・時間外手当:1分単位で支給
・通勤手当:全額支給(当社規定に基づき片道1.5km以上の場合)
・地域住宅手当:15,000円/月
・営業手当:120,000円/年(賞与時支給)
★ワイドプラン休暇:未消化有休を最大5日間繰り越しできる制度
★ステップ休暇:勤続年数5年ごとに有給付与(6日間)
・退職金制度
・リゾート施設法人会員
・契約保養施設
・健康診断(年1回)
・メンタルヘルスサポート
・ベネフィット・ワン(宿泊施設など割引サービスあり)
- 休日休暇
-
■週休2日制:土曜(月1回程度出勤あり)、日曜、祝日、夏季、年末年始
■有給休暇 :10日~20日(入社時付与)
■年間休日 :120日
★ワイドプラン休暇
未消化有休を最大5日繰越可!
★ステップ休暇
勤続5年ごとに6日間の有給付与!
■夏季、年末年始
■産前産後・育児・介護・看護休暇、
■特別休暇(婚姻・妻出産・忌引・転勤・裁判員等)
- 選考プロセス
-
求人案件にエントリー
↓
弊社担当よりご連絡させていただきます
↓
弊社キャリアアドバイザーと来社もしくは電話・WEB面談を実施
※ご経歴を詳しく伺い、お仕事紹介をさせていただきます
【企業選考(予定)】
書類選考
↓
1次面接(現場責任者)
↓
役員面接(役員+人事)+適性検査