募集要項
- 募集背景
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～テクノロジーと人で作る、受発注の新しい当たり前～
当社は「受発注を変革するインフラを創る」をVisionに掲げ、
経営の本丸である「受発注」領域にDX改革を進めるITベンチャーです。
BtoBのビジネスでは、受発注（≒企業間取引）の額は非常に大きく、失敗できないもの。
しかし発注先の見積もりを集め、比較するのはとても難しいのが現実です。
「世の中から発注の失敗をなくし、多くの企業がよりよい受発注をできるようにする」
ことが、当社が目指している世界です。
2019年に初の資金調達を行い、今まさに事業を大きく拡大するため、
一緒に走っていくメンバーを探しています。その中でも開発を支え、
ビジネスそのものを発展させていくエンジニアチームの一員となってくれる方を募集しています。
- 仕事内容
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当社Visionの実現に向け、現在3プロダクトを展開しています。【具体的な業務内容】
基幹プロダクトである自社プロダクトを中心に開発業務を
ご担当いただきます。
・バックエンド開発
－フロントエンドへのAPI設計 / バックエンド開発 / リリース後の運用など、
サーバーサイドに関わる全工程
－CIツール連携による開発の効率化
－パフォーマンス改善などの継続的なシステムの信頼性向上
・フロントエンド開発
－UX提供のための適切なAPI / コンポーネント設計、
フロントエンド開発に関わる全工程
－デザイナーやプロダクトオーナーと協力して、最適なUI/UX設計
■開発組織について
・アジャイル開発
開発体制はアジャイル開発を採用しています。
1週間単位のスプリントで細かな情報共有と調整を行っています。
またデイリー単位でのミーティングも実施しており、
困ったことがあればすぐに相談することも可能です。
プロダクトごとにチームを作り、KPIや目的を定め、
コンパクトな組織のなかで最速で意思決定をしていける体制を整えています。
開発はエンジニアが主体で行いますが、チーム全員が
「顧客に価値を届けるプロダクトをつくりたい」という同じ想いを持ち、
「プロダクトファースト」であるためのディスカッションを重ね、
一緒にプロダクトを作り上げています。
職種などの垣根を越え、全員がプロダクトを作る同じ船に乗るメンバーとして、
最高のプロダクト作りを推進しているのが当社のチームの特徴です。
・開発フロー
本番にデプロイされるコードには、全てプルリクエストベースのコードレビューを実施しています。
またコマンドで実行できる自動ビルド、デプロイ環境が整備されています。
■技術スタック
言語: PHP、TypeScript
フレームワーク: Laravel、React、Nextjs
データベース: PostgreSQL
ソースコード管理: GitHub
プロジェクト管理: Notion、Github issue
コミュニケーションツール: Slack、miro、figma
ドキュメンテーション: Notion
インフラ: AWS （CodeBuild, CodeDeploy, CodePipeline, Lambda, CloudFront, CloudWatch, Aurora, CloudFormation, ECS, S3）
開発環境: Docker
- 応募資格
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- 必須
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・PHP、Java、C＃、JavaScriptなどを用いた
WEBアプリケーションの開発経験3年以上
・Webアプリケーションの運用経験半年以上
- フィットする人物像
- ・当社ビジョンに共感し、行動指針を体現できる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都品川区
※週１回在宅申請可能
コロナ対策の為緊急事態宣言中は完全リモート体制など対策もしています
- 勤務時間
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10:00～19:00(休憩60分)
・時差出勤制度あり ※事前申請制
・就業時間を前後1時間まで変更することが可能です。
(例)9：00～18：00、11：00～20：00
実際の残業時間：20～30h程
- 年収・給与
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想定年収：500万円 ～ 700万円
※経験・能力を考慮の上、規定により決定致します。
※成果に応じた個人賞与制度あり（半期ごと）
昇給 年1回
エンジニアの人事評価にエンジニアが関わっているので、
開発への努力がしっかりと評価に反映されます
- 待遇・福利厚生
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成果に応じた個人賞与制度あり（半期ごと）
各種保険完備
書籍・ソフトウェア購入費全額負担制度
有給休暇付与、交通費全額支給 、社内表彰制度
- 休日休暇
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完全週休2日制（土日休み）、祝日
年末年始休暇、有給休暇、産休・育休
特別休暇
（自分の大切な人のために使う休暇制度。有給とは別に年3日付与、取得率100％実績）
- 選考プロセス
- 面接2～3回を予定しております。
