募集要項
- 募集背景
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【住友重機械イオンテクノロジーにて受注管理のお仕事です】
■採用期待と本ポジションの魅力
本ポジションは、カスタマーサポート部の収益を支える大きな役割を担っており、少数精鋭の部署であることから、実務と並行して裁量を持って業務改善等にも取り組める就業環境となっております。
大手ならではの充実した福利厚生と手当が魅力。腰を据えて働ける環境です！
★賞与実績は6.6ヶ月！
★住宅手当あり（家賃を規定額負担します）
★教育・育児支援手当（入学祝い金10万など）
【教育制度】
グループ各種階層別研修（新入社員研修,新任管理職研修等）
製造特殊工程教育
技術者教育
品質教育
社内英会話教室
社内通信教育制度等
SMIT独自研修(DAIS、SALTなど)
- 仕事内容
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アフターサービス部 受注管理・アフターサービスにおける受注業務(国内の部品販売、派遣修理、国内有償作業、部品修理、オーバーホールなど)。
・納期調整、出荷指示、検収、売上確認。
・部品の価格設定、改定、サービス部品の在庫管理、各倉庫への移動管理、顧客との単価交渉など。
＜入社～2年目＞
・OJTを受けながら、顧客対応、在庫品管理、緊急対応、部品価格交渉などに従事いただく予定です。消耗部品などの受注、派遣修理の受注、部品修理やオーバーホールの受注など、主に各国内顧客からの受注処理から納期調整、出荷指示、検収、売上確認までの一連のプロセスをご担当いただきます。
＜3年目以降＞
・上記に加え、部品の年次価格改定、協定部品価格案作成・交渉、受注売上管理、業務管理などに職域を広げていただく予定です。
年次の調達価格変更による価格の改定、顧客との協定単価交渉、各サービス拠点からの指示による部品の倉庫間の移動処理や、サービス在庫を確認・手配なども含まれます。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・製造業もしくは商社にて、営業、購買、物流、生産管理などのご経験をお持ちの方 (5年以上)
・出張対応が可能な方(国内がメイン、まれに海外もあります)
・高校卒以上
- 歓迎
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【歓迎】
・製造業での就業経験をお持ちの方
・調達業務の経験をお持ちの方
・顧客向けの資料作成
- 雇用形態
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正社員（雇用期間の定めなし）
※試用期間3ヶ月（賃金変動なし）
- 勤務地
- 愛媛県西条市今在家
- 勤務時間
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フレックスタイム制（フルフレックス）
標準勤務時間帯 9:00～18:00（休憩60分）
- 年収・給与
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年収：500万円～750万円
月給：24.5万円～33万円程度（手当を除く）
※中途採用者の給与詳細は年齢・経験、能力等を考慮し、規定により決定します。
賞与：年2回 （6月、12月 実績6.6カ月分/年）
昇給：年1回（4月）
■年収イメージ：
20代前半～後半 400～650万円
30代前半～後半 550～850万円
30代後半～40代前半 750～1,000万円前後
40代後半以降 900万円以上
- 待遇・福利厚生
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【手当】
通勤手当：全額支給
住居手当：賃貸住宅に居住の場合は支給あり
単身45,500円／家族同居65,000円
・支給率上限…家賃の65％ ※規定あり
育児支援金：出産時30万円、小学校入学時20万円、中・高校入学時10万円支給
【福利厚生】
各種保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
カフェテリアプラン
ベネフィットステーション
福祉年金制度
財形貯蓄制度（一般、住宅等）
確定拠出年金
労働組合あり
出産祝金（10万円）
各種融資制度
契約保養所
★入社時にかかる転居費用は全額会社負担します（当社にて引越し手配。費用の立て替えは不要）
- 休日休暇
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完全週休2日制（土・日）祝日
ＧＷ
年末年始
夏季連続休暇
年次有給休暇：年間22日(4月1日付与)※消化率70％強
リフレッシュ休暇
慶弔休暇
※年間休日数125日
