募集要項
- 仕事内容
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■主な目的
BTQ、ポップアップ、ポップイン、イベント（例：外商イベント、リテールイベント、ファミリーセール）を含む、日本におけるすべてのビジュアルマーチャンダイジング活動の指導、管理、コーディネートを行う。
■主な責務
・ウィンドウ
BTQメンバーのために、ウィンドウディスプレイのガイドラインを適切に作成
そのガイドラインに沿って、日本各地にあるBTQへの遠隔指示も含め、ウィンドウディスプレイの更新を指示
MDディレクター及び関係者へのウィンドウ写真の報告
ベンダーとのインストール準備
・BTQ訪問・店頭VMメンテナンス
可能な限り全てのBTQを訪問し、本社から日本へローカライズされたシーズンコンセプトに沿ったビジュアルディスプレイを企画・変更
BTQを世界観に近づけるため、ビジュアルマーチャンダイジングガイドラインの理論とコンセプトをBTQスタッフに共有
BTQやポップアップイベントなど、問い合わせに応じてビジュアルコンセプトを作成し、更新
いくつかのBTQがオープン/リニューアルが必要な場合、全体のビジュアル表示を準備
最新の販売状況に応じて、適切なタイミングでBTQのビジュアルコンセプトとディスプレイを変更
・VMガイドライン
MDチームと協力し、VMガイドラインをローカライズ
本社のVMの方向性をよく理解し、BTQスタッフがグローバルなVMコンセプトをよく理解できるよう、日本の全BTQ向けに更新されたガイドラインを翻訳し、実施
季節ごとのVMガイドラインを年2回以上作成
毎月のVMガイドラインを計画し、全BTQに配布することで、BTQのビジュアルプレゼンスの更新を指示
世界観をBTQに伝えるため、ビジュアル・マーチャンダイジング・ガイドラインの理論とコンセプトをBTQスタッフに共有す
・イベント
ビジュアルマーチャンダイジングのイベントがあるときは、積極的に参加
計画と準備
予算管理（A&P）
VMツール、備品、開発の管理
- 応募資格
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- 必須
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■求められる能力
・有能なチームプレーヤー、ネットワーカー
・対人能力、コミュニケーション能力、顧客志向の強い方
・流暢な日本語とビジネスレベルの英語力は必須
■その他の要件
・小売業界でのVMD経験3-5年。ラグジュアリーブランド経験者優遇
・リテールビジネス（カスタマージャーニー）、ファッション・百貨店業界への深い理解
・ラグジュアリー業界での数年の経験者優遇（LGの取り扱い経験）
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 30歳 ～ 39歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 千代田区
- 勤務時間
- 9:30～18:00（休憩：1時間）※フレックス制度：有：11:00～15:00
- 年収・給与
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※内訳：年俸制12分割
＋業績賞与
※年収につきましては現年収を考慮させていただきます。
- 待遇・福利厚生
- 交通費支給、退職金制度、企業型確定拠出年金制度（401Ｋ、永年勤務表彰、財形貯蓄、等
- 休日休暇
- 年間休日120日（土日祝）、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、育児・産休制度、リモートワーク制度、等
