ITコンサルタント
★R&D,PLMコンサルタント/外資系ファーム/先進テーマ活用に圧倒的強み
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★R&D,PLMコンサルタント/外資系ファーム/先進テーマ活用に圧倒的強み
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間11月14日~11月27日)

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掲載時の募集要項掲載期間:2024/11/14 ~ 2024/11/27)
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★R&D,PLMコンサルタント/外資系ファーム/先進テーマ活用に圧倒的強み

外資系企業 海外展開あり(日系グローバル企業) 大手企業 管理職・マネジャー 新規事業 海外出張 海外折衝 英語力が必要 転勤なし 土日祝休み

募集要項

仕事内容
製造業のR&D領域を中心とした経験・知見・知識に基づき、新規事業開発や業務改革/デジタル改革の戦略策定~実行/定着化までの多様なソリューションの提供によってクライアントが抱える様々な課題の解決を担って頂きます。

【担当業界】
国内外の製造業全般(自動車/自動車部品、重工業・エンジニアリング、化学・素材、建設業、住宅設備、産業機械、ハイテク等)、官公庁等

【主なサービスメニュー】
R&D/PLM領域を中心に、以下3つの柱でコンサルティングを実施しています。
1.技術を強みとした新規事業開発
  ・ 新規事業の企画・開発実務支援、新規事業を企画・開発していく為の仕組み構築支援
2.R&D業務改革
  ・ 技術戦略策定、各種技術動向/ベンチマーク調査支援
  ・ 法規対応(WP29等)、業界標準・国際規格等の導入(ISO、A-SPICE等)支援
  ・ 開発プロセスの構築・標準化支援(モデルベース、一括企画開発等)、設計/製造品質改革支援 等
3.R&Dデジタル改革
  ・ PDM/PLM、ALM、部品表等、R&D領域を中心とした基幹システム導入・構築支援
  ・ R&D領域のDXを推進していく為の構想策定~各種実行支援


【人員構成】
コンサルティング会社出身者、自動車/自動車部品メーカー出身者、重工業・エンジニアリングメーカー出身者、産業機械メーカー出身者、SIer出身者等、多様なバックグラウンドを持つメンバーで構成されており、それぞれが業務経験を活かしながら新しい分野にもチャレンジしています。
応募資格
必須
▼必須要件(下記いずれかに当てはまる方)
・ 業務経験
 - 製造業向けコンサルティング案件の経験
 - 製造業向け基幹システム(PLM/ALM等)導入・構築の経験
 - 製造業全般(自動車/自動車部品、重工業・エンジニアリング、化学・素材、建設業、住宅設備、産業機械、ハイテク等)のR&D領域(経営企画、開発、調達、生産技術/管理、品証含む)における3年以上の実務経験(コンサルティング、システム導入・構築等未経験の場合)

・保有知識
 - 製造業のバリューチェーン全般にわたる知識
 - R&D領域(経営企画、開発、調達、生産技術/管理含む)に関する知識
 - 基幹システム(PLM/ALM等)に関する理解
 - 製品情報管理(BOM)に関する理解

▼歓迎要件
◆コンサルティング業務経験者 (Manager以上)
 ・製造業のクライアントに対し、プロジェクトマネジャー(もしくはPMO)としてプロジェクト提案、プロジェクトデリバリを実施してきた方
 ・コンサルティング業務経験者で、設計開発、基幹システム(PLM/ALM等)における高い専門性をお持ちの方
 ・グローバルプロジェクト経験をお持ちの方(歓迎)

◆コンサルティング業務経験者(スタッフ)
 ・コンサルティング業務経験者で、設計開発、基幹システム(PLM/ALM等)における高い専門性をお持ちの方
 ・グローバルプロジェクト経験をお持ちの方(歓迎)
 ・ビジネスに支障のないレベルの英語力をお持ちの方(歓迎)
雇用形態
正社員
勤務地
東京都、愛知県、大阪府
フルテレワーク相談可能
勤務時間
<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:45~15:45
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:15~17:15
<その他就業時間補足>
補足事項なし
年収・給与
900万円 ~ 1499万円
(1)シニアコンサルタント 年収約800万~
(2)マネージャー 年収約1200万~
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:公認会計士企業年金基金

<教育制度・資格補助補足>
集合研修(コアスキルトレーニング、ナレッジシェア)、海外研修~Advisory University~、English Program(対面型レッスン、語学学校費用補助、語学留学等)、部門勉強会等

<その他補足>
慶弔見舞金、団体生命保険、資格取得支援制度、契約施設・ホテル・スポーツクラブ等割引利用、各種クラブ活動(PwC Funs)、カウンセリング制度、Flexible Work Arrangements(短時間・短日・在宅勤務制度)、ベビーシッター利用補助(上限5万円/月)、マッサージルーム常設 等
※その他イベントとして、カルチャーWeekなど社内交流イベントも実施
休日休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇20日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

■休日:土、日曜、祝日、年末年始(12月29日~1月3日)、統合記念日
■休暇:年次有給休暇、傷病休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、試験休暇、結婚休暇、出産・育児・介護・看護休暇等

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
・世界有数の総合系コンサルティングファーム
・世界約150ヵ国に拠点
・約15万人以上のスペシャリスト在籍
・評価制度がしっかりしており、女性マネージャーも活躍
・福利厚生充実
・Big4内で最もプロジェクトの品質に重きを置いているファーム
・近年の多様な働き方にもコミットしており副業も正式に許可が出ている。
・特にグローバルネットワークを駆使した共創案件に強みを持っており、In-Out、Out-In両軸でのグローバル案件参画が可能
・総合系ファームの中でも特にITテクノロジー領域に強みを持っており、企業投資も盛んに行われている。
従業員数
2400名
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