募集要項
- 募集背景
- 部署強化のため増員
- 仕事内容
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お客様のマイホームづくり（注文住宅）のお手伝いをします。一日の流れ
展示場での案内から、土地探し、プラン提案、資金計画、打合せ、引き渡しなど仕事内容は多岐に渡ります。
【平日】
9：30 展示場出社・メールチェック
10：00 商談準備
12：00～13：00 昼食
13：00～14：00 商談
14：00～16：00 商談のまとめや準備
16：00～17：00 MTG
17：00～事務処理完了後退勤（出先から直帰することもあります。）
営業に自家用車を使用頂きます。ETCカード・ガソリンカードなどは貸与。
自動車保険一部負担有り。
展示場へ直行直帰ですが研修やミーティングなどは本社で行います。
注文住宅の設計・監理・施工、分譲住宅の設計・監理・施工（ツーバイフォー工法、木造軸組工法、SE構法等住宅リフォームの設計・施工）を行っています。
■従事すべき業務の変更の範囲
（雇入れ直後）注文住宅営業
（変更の範囲）変更なし
- 応募資格
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- 必須
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住宅業界での職務経験（職種問わず）
普通自動車第一種運転免許（AT限定可）
- 雇用形態
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正社員/無期雇用
試用期間 (期間：6ヶ月) 試用期間中の条件の変更なし
- 勤務地
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広島県広島市内近郊の住宅展示場
全て無料駐車場あり
- 勤務時間
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09:30-18:30
所定労働時間：8時間0分
休憩：60分
- 年収・給与
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■初年度年収350万円 ～ 750万円
■月額(基本給)：205,000円～340,000円
※給与詳細は経験・能力等を踏まえて決定
入社後、独力での業務遂行ができるようになるまでの期間は歩合無し、残業代別途支給。
業務遂行できるようになったら歩合支給、固定残業制となります
1ヶ月あたりの固定残業代￥34,200～￥85,500（30時間を超える残業代は追加で支給）※基本給額によって異なります。
■年収例
20代：530万円（基本給＋賞与＋歩合）
40代管理職：700万円（基本給＋手当＋賞与＋歩合）
- 待遇・福利厚生
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■昇給 年1回 （2,500円～7,500円）
■賞与 年2回（計2.63ヶ月分）
■厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険
■通勤手当：マイカー通勤ですのでガソリンカード支給
■家族手当：子1人5,000円※5人まで
■残業手当・職務手当・役職手当
■資格手当（1級建築士30,000円、2級建築士10,000円、宅地建物取引士20,000円、インテリアコーディネーター5,000円など※実務未使用の場合は半額支給）
■退職金制度勤続1年以上
■退職金共済加入
■社用携帯、iPad、ノートパソコンの支給（全社員対象）
■定期健康診断
■定年制度 60歳
■再雇用制度65歳（1年毎の契約社員）
- 休日休暇
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『年間休日126日』
完全週休2日制(水・木)
年間有給休暇：10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
その他：夏季休暇、年末年始休暇（会社カレンダーによる）、慶弔休暇、年次有給休暇
育児休業（取得実績あり）
- 選考プロセス
- 書類選考→適正検査→面接（2回）
