☆調達データ分析・業務改革（大阪・茨木）日東電工株式会社の転職・求人情報 30685352

募集要項

募集背景: 非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。

仕事内容: 日東電工株式会社での募集です。
購買のご経験のある方は歓迎です。
担当業務
【職務内容】
■従来の品質・コスト・デリバリー中心の調達業務からESG向上の業務への脱皮。同時に国内中心の業務からグローバル化のため、調達に関わるデータ分析、業務分析、改善・改革提案

【入社後まずお任せしたい業務】
■各部署から挙がってくるDX提案の実行　
■Sansanコンタクトデータを分析し、サプライヤーとの面談・折衝の効率化の分析
■業務内容・データをPowerBIなどで可視化

【将来的にお任せしたい業務/キャリアパスのイメージ】
■業務改革のチームリーダーとして、部下の指導・統率、部外との折衝を担って頂きます。

【業務のやりがい/アピールポイント】
■”なくてはならないESGトップ企業”という目標達成に向けて、調達本部には経営陣から大きな期待が寄せられています。これまでの品質・コスト・デリバリー中心の調達業務からESG向上の業務への脱皮、同時に国内中心の業務からグローバル化への脱皮を推進しています。その実現に向けては業務の効率化が不可欠です。改革のネタはあちこちに転がっているので、ご自身の知見をフルに活用して活躍頂けます。

働き方
【出張（国内/海外）】
■国内出張　2回/月

【テレワーク】
■2回/週

【フレックス勤務】
■コアレスフレックス制を導入しており、上長と相談の上、ご家庭のご事情、業務都合などに合わせ柔軟に利用しています。

【残業時間】
■時期にもよりますが、月平均20時間となります。

応募資格

必須: 【必須（MUST）】
■製造業での調達業務経験、または調達関連のコンサルティング経験
■業務分析、BI作成経験

【歓迎（WANT）】
■日常会話レベル以上の英語力
■データベース構築
■デジタルワークフロー構築
■PowerApp Power Automate Salesforce等の使用経験

フィットする人物像: JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。

雇用形態: 無期雇用

ポジション・役割: スタッフクラス

勤務地: 大阪府

勤務時間: 【就業時間】08:45 ～ 17:30
【労働時間制等】フレックスタイム制
【コアタイム】10:45 ～ 15:30

年収・給与: 【年収】500万円 - 900万円

待遇・福利厚生: 【通勤手当】全額支給
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険

休日休暇: 【有給休暇】有給休暇は入社時から付与されます
◎初年度
４・9月入社の方：16日
10・3月入社の方：8日
◎2年目以降
弊社就業規則に則り、年次有給休暇を付与する。（16日～/年）
【休日】完全週休二日制
土
日
祝日
GW
夏季休暇
年末年始

キャリアパス・評価制度: 【昇給】年1回 (4月)

会社概要

社名: 日東電工株式会社

事業内容・会社の特長: 電子・電機材料、工業用テープ、産業用資材、包装材料、医療衛生材料の製造、販売

設立: 1918年10月

資本金: 26783(百万)円

売上高: 2024年03月 91513900(万円)

従業員数: 28371名

☆調達データ分析・業務改革（大阪・茨木） の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間11月14日～11月27日）

☆調達データ分析・業務改革（大阪・茨木）

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