☆品質保証（全社品質ガバナンス/大阪・茨木）日東電工株式会社の転職・求人情報 30684773

募集要項

募集背景: 非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。

仕事内容: 日東電工株式会社での募集です。
品質管理・品質保証（技術系）のご経験のある方は歓迎です。
【担当製品】
■社内の全製品

【職務内容】
■各事業部の品質不具合に対し、再発防止に向け根本原因まで調査して是正を実施。

【入社後まずお任せしたい業務】
■まずは膜モジュールの品質改善業務を行っていただきたいと考えています。ただ、いきなり現場に入って改善するのは難しいので最初は先輩社員について、製品知識などを身に付けていただきます。
■また品質保証以外のキャリアから来られる方には、品質保証の基礎教育も実施します。

【将来的にお任せしたい業務/キャリアパスのイメージ】
■３年後
事業部にて品質改善の中心的な役割を担っていただきます。また、これから立ち上がる新製品の品質システム構築を支援いただきます。
■５年後
品質保証本部として全社の教育や規定見直し、拠点監査などに対し中心的な役割を担っていただきます。

【業務のやりがい/アピールポイント】
■品質保証全般に言えることかも知れませんが工程改善により利益に貢献できた時にはやりがいを感じます。特に我々が重要視しているのは現場が納得する品質改善です。
■押し付けた品質改善は短期的に効果を生むかもしれませんが継続的な改善には繋がりません。生産現場に喜んでもらえるような改善が出来た時は、この仕事をやっていてよかったと強く感じられます。

働き方
【出張（国内/海外）】
■当初担当頂く膜製品が滋賀事業所の製品のため、入社直後は大阪 → 滋賀への日帰り出張が週に2 3日程度あります。

【テレワーク】
■上長と相談の上、柔軟に使用いただけます。

【フレックス勤務】
■コアレスフレックスを、上長と相談の上、柔軟に使用いただいています。

【残業時間】
■時期にもよりますが、実績的には月平均5時間以内です。

応募資格

必須: 【必須（MUST）】
■化学、素材製品の品質保証、製品開発、生産技術いずれかのご経験
※製品分野は不問

【歓迎（WANT）】
■日常会話レベル以上の英語力（目安TOIEC600以上）
■QC検定２級以上

求める人物像
■様々な部門の方との柔軟なやりとりが可能なコミュニケーション力
■社内の多岐にわたる製品に関わるため、新しいことを習得していく意欲

フィットする人物像: JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。

雇用形態: 無期雇用

ポジション・役割: スタッフクラス～管理職クラス

勤務地: 大阪府

勤務時間: 【就業時間】08:45 ～ 17:30
【労働時間制等】フレックスタイム制
【コアタイム】10:45 ～ 15:30

年収・給与: 【年収】500万円 - 1200万円

待遇・福利厚生: 【通勤手当】全額支給
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険

休日休暇: 【有給休暇】有給休暇は入社時から付与されます
有給休暇入社半年経過後16日～最高25日
【休日】完全週休二日制
夏季休暇
年末年始
（土曜・日曜）、夏季・年末年始休暇、特別休暇（慶弔ほか）

キャリアパス・評価制度: 【昇給】年1回 (4月)

会社概要

社名: 日東電工株式会社

事業内容・会社の特長: 電子・電機材料、工業用テープ、産業用資材、包装材料、医療衛生材料の製造、販売

設立: 1918年10月

資本金: 26783(百万)円

売上高: 2024年03月 91513900(万円)

従業員数: 28371名

☆品質保証（全社品質ガバナンス/大阪・茨木） の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間11月14日～11月27日）

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