募集要項
- 募集背景
- 非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
- 仕事内容
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【人柄・コンピテンシー】●担当業務と役割
・周囲とコミュニケーションがスムーズにとれる
・積極的に自ら課題形成し新規プロジェクトの提案ができる
・チームマネジメントに関し、積極的にリーダーシップが…
リアルタイム衆知経営を実現するための全社デジタル経営変革の企画とガバナンス
・全社DXプログラム（営業・開発・設計・調達・流通・経営管理の全分野）の企画・運営
・DX施策ポートフォリオの実行、予実管理
●具体的な仕事内容
下記業務を実務者として牽引・推進
・プログラムの企画・運営、ステアリングコミッティとのコミュニケーション
・全社のすべてのDX施策を運営、ガバナンス
・全社デジタル経営変革のヒト・モノ・カネの実行管理
・企画・ガバナンス課の組織運営支援（課長を補佐）
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
[経験] 全社的経営変革プログラムの全体マネジメント経験、複数の事業部・組織をまたがるDX施策の企画・導入、大規模プロジェクトマネジメント経験
[知識] 最新IT/DX技術の知識
【歓迎条件】
[専門技術・スキル] ネゴシエーション力、プレゼンテーション力、ビジネス英語
[経験] ビジネスデザイナーの経験、競合他社のベンチマーク
[経験] 組織マネジメント経験（組織上の部下を課長・係長等のポストで管理）
- フィットする人物像
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JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
- 雇用形態
- 無期雇用
- ポジション・役割
- メンバー
- 勤務地
- 大阪府
- 勤務時間
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【就業時間】08:30 ～ 17:00
【労働時間制等】通常の労働時間制
- 年収・給与
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【年収】550万円 - 1000万円
- 待遇・福利厚生
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【通勤手当】全額支給 会社規定に基づき支給
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
- 休日休暇
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【有給休暇】有給休暇は入社時から付与されます
入社7ヶ月目には最低10日以上
【休日】完全週休二日制
GW
夏季休暇
年末年始
完全週休2日制、祝日、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、チャレンジ休暇（節目毎に最大10日の休暇制度） 等
年間休日：128日（2023年度実績）
年次有給休暇：年間25日付与（2022年度平均取得日数19.4日）
※初年度のみ入社月に応じ付与します
※拠点・部署によって異なる場合があります
- キャリアパス・評価制度
- 【昇給】年1回 (4月)
