募集要項
- 募集背景
- コンサルタントより詳細をご説明させていただきます。
- 仕事内容
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・大手企業の組織課題・人材課題を解決するプログラムの設計と運用
・アイディアを企画立案し、社内外のリソースを活かしながら、関係各社とのコミュニケーションと実行
・顧客課題のヒアリングと、ソリューション活用の企画/提案
・プロダクトチームへの顧客ニーズのフィードバックとプロダクトの改善案の提示
・クライアントに伴走したフォローアップと深耕営業
- 応募資格
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- 必須
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無形商材（研修や広告など）のプロジェクトマネジメント経験をお持ちの方
組織風土改革、インナーブランディング、人材開発への強い興味関心をお持ちの方
- 歓迎
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組織開発/人材開発/インナーブランディング/業務/ITコンサルティングのご経験をお持ちの方
顧客の組織課題、人事課題に関する伴走支援経験をお持ちの方
- 雇用形態
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正社員
試用期間3か月
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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09:00～18:00
■就業時間補足
所定労働時間：8時間/1日
- コアタイムなしのスーパーフレックスとなっています
- 年収・給与
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570万円～880万円
応相談
・労働条件は、ご経験とスキルを踏まえ決定します
- 採用通知書を提示させていただく際に個別ご案内いたします
・年俸制となります
- 待遇・福利厚生
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＜保険＞
健康保険/厚生年金保険/雇用保険/労災保険
交通費支給/結婚休暇＆お祝い金/出産祝金/傷病見舞金/資格取得奨励金/自転車通勤補助制度/カフェ代補助制度/奨学金補助制度/産休・育休制度
＜制度＞
敷地内禁煙
副業OK/スーパーフレックス制度/リモートワーク制度/メンター制度/子連れ出社OK/NewsPicksアカデミア受講券の付与/PC支給（予算内で好きなPCを選択可）
- 休日休暇
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＜休日休暇＞
有給休暇/完全週休2日制（土・日）、祝日/年末年始休暇/慶弔休暇/出産休暇/育児休暇
ロングバケーション制度（有給とは別に、週末を含む7日間連続の休暇を年に2回取得可能）
- 選考プロセス
- 書類選考→面接複数回→内定
